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emplois Conduite Projet

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    • Représenter et valoriser le projet auprès des parties prenantes.
    • Organisé(e), vous travaillez avec soin, vous êtes autonome dans la conduite de 30 projets en…
    • Contribuer à l'élaboration de la vision stratégique du projet/produit/programme.
    • Contribuer à l'identification des moyens matériels et humains nécessaires et…
    • Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par…
    • Intégrer dans les projets les enjeux d'accessibilité numérique, de qualité pédagogique et d'expérience utilisateur.
    • Retours d'expérience et cas d'usage.
    • Préparation des projets : Analyse du besoin en amont avec la commerciale, étude de faisabilité, définition des moyens humains/logistiques et traduction de la…
    • Capacité à travailler sous pression et à gérer plusieurs projets simultanément dans un environnement dynamique et exigeant.
    • Vous avez conduit des projets à forte valeur ajoutée auprès d’une clientèle grands comptes, et plus particulièrement sur un portefeuille de clients du secteur…
    • Suivre l'avancement du projet (planning, charges, jalons) ;
    • Echange téléphonique avec l’un de nos supers Talent Acquisition Specialist pour valider la…
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    • Rejoignez un Groupe engagé et prenez part à notre grand projet de transformation vers la construction d’un monde plus durable.
    • Avec son plan stratégique 2024-2027 « ENSEMBLE PERFORMANT SOLIDAIRE », le groupe renouvelle son engagement pour les causes sociétales et environnementales.
    • Coordonnez les projets associés et assurez leur cohérence globale.
    • Le pilotage de programmes et de projets techniques stratégiques.
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    • Rejoignez un Groupe engagé et prenez part à notre grand projet de transformation vers la construction d’un monde plus durable.
    • Conduite d'ateliers utilisateurs et de réunions de suivi projet.
    • Coordination de projet (suivi des chantiers, du planning, du budget, des risques).
    • Depuis 1947, les Ateliers LENGLART conçoivent, confectionnent et installent des rideaux, tentures murales, stores, décors de lit et habillages textiles sur…
    • Vous maîtrisez les enjeux techniques, opérationnels et réglementaires propres aux projets d'infrastructures énergétiques..
Chef.fe de projet Digital (H/F)
39800 Poligny
De 2 100 € à 2 600 € par mois
CDI

Détails de l'emploi

Correspondance entre ce poste et votre profil.

Salaire

De 2 100 € à 2 600 € par mois

Type de contrat

CDI

Description du poste

Entreprise

Api & You est une agence conseil, communication et e-commerce composée d’un équipage de 120 personnes, nous existons depuis 29 ans, le siège social est installé à Poligny dans le Jura.

Notre mission est d’aider les professionnels de la restauration, de l’hôtellerie, des produits gourmets, des vins et spiritueux et plus globalement du tourisme à positionner leur entreprise et leur marque, à définir et déployer leur stratégie de communication, et à maximiser leurs ventes via des solutions digitales et e-commerce innovantes et des campagnes marketing ciblées.

Entreprise familiale, nous sommes également « une entreprise à mission » où notre raison d’être est de « S’engager durablement et avec sincérité à rapprocher les marques de leurs consommateurs. »

Parmi nos expertises : Conseil & Stratégie de marque, Identité de marque, Création de site internet, référencement, E-commerce, Social Media, E-marketing.

Poste

Dans le cadre de sa croissance, notre agence de conseil et communication, spécialisée dans l'hôtellerie, la restauration, les produits gourmets et vins & spiritueux, recherche un(e) CHEF DE PROJET DIGITAL H/F, en CDI.

Description du poste :

Vous êtes passionné(e) par la conduite de projets digitaux ambitieux ? Vous aimez orchestrer, fédérer, anticiper et livrer avec succès ? Rejoignez nous pour piloter des projets à fort impact et façonner l’expérience numérique de demain.

Autonome, vous avez en charge l’accompagnement de nos clients dans leurs stratégies digitales. Véritable fil conducteur entre le service commercial et les équipes techniques, vous êtes responsable du bon déroulement du projet digital.

Si tu es autonome, rigoureus(se), proactif(ve) et passionné(e) par l’univers du digital, ce poste va te plaire !

Missions principales :

Piloter la stratégie du projet digital
Vous êtes aux commandes : vous suivez le cahier des charges, fixez les objectifs, planifiez les étapes clés, évaluez les ressources nécessaires et veillez à l'alignement de tous les acteurs impliqués.

Organiser et animer une équipe projet pluridisciplinaire
Vous composez une équipe aux talents complémentaires, répartissez les rôles avec clarté, facilitez la communication et insufflez une dynamique de collaboration.

Suivre l’avancement et garantir la performance du projet
Grâce à des indicateurs pertinents, vous pilotez les progrès, détectez les risques en amont, résolvez les problèmes avec agilité et assurez la qualité à chaque étape. Vous êtes à même de paramétrer différentes interfaces (CMS : Strapi - Wordpress).

Représenter et valoriser le projet auprès des parties prenantes
Porte-parole du projet, vous communiquez de manière régulière, valorisez les réussites, fédérez les équipes et convainquez les décideurs. Vous animez des sessions de formation interactives, en visio ou en présentiel, pour renforcer l’autonomie de nos clients.

Assurer la livraison finale et la réussite du projet
Vous êtes garant(e) du respect des délais, du budget et de la qualité des livrables. Votre objectif : une mise en œuvre sans accroc et un projet couronné de succès.

Lieu : Nos bureaux sont à Poligny au cœur du Jura (39).
À l’issue de la période d’intégration et de formation (3 à 4 mois), il est possible de bénéficier d’un mix télétravail/présentiel (2 jours présentiel / 3 jours distanciel).

Type de contrat : CDI | 39h

Rémunération : salaire fixe selon profil

Disponibilité : immédiatement

Parcours de recrutement :

1. Soumission de la candidature : Les candidats intéressés sont invités à soumettre leur CV et portfolio le cas échéant.
2. Sélection des candidatures : Notre équipe de recrutement examinera toutes les candidatures et sélectionnera les profils correspondant le mieux aux exigences du poste.
3. Entretien téléphonique : Les candidats présélectionnés seront contactés pour un entretien téléphonique afin de discuter de leur expérience et de leurs motivations.
4. Entretien en personne : Les candidats retenus après l’entretien téléphonique seront invités à un entretien en personne avec le directeur du service et un membre de l’équipe. Une évaluation technique ou un test pratique pourra être demandé pour évaluer les compétences spécifiques du candidat.
5. Décision finale : Après les entretiens et les évaluations, une décision sera prise et le candidat sélectionné sera contacté pour une offre d’emploi.

Process d’intégration progressif et qualitatif :

  • 2 premières semaines pour rencontrer l’ensemble des collaborateurs, appréhender les outils internes et comprendre les process
  • Jusqu’au 3ième mois vous travaillez en binôme avec les autres membres de l’équipe afin d’assimiler la méthodologie de l’agence puis prenez progressivement le lead sur quelques projets clients.
  • Au-delà, vous travaillez pleinement en autonomie sur la totalité de vos projets.

Evolution personnelle et professionnelle :

Nous offrons un environnement de travail dynamique avec un management progressif, favorisant l’innovation, la collaboration et le développement personnel.

Nous valorisons le développement de carrière à long terme et offrons de nombreuses opportunités de mobilité interne, permettant à nos collaborateurs de progresser et d’évoluer au sein de l’entreprise.

L'expérience Api and You c'est :

\- Un environnement dynamique et stimulant au sein d'une équipe jeune, talentueuse et innovante.
\- Des missions variées, avec une grande autonomie.
\- Un cadre collaboratif, avec une forte culture de service client et d'amélioration continue.
\- Un développement professionnel : grâce à des ateliers, des cours, des certifications et la participation à des conférences.
\- De la flexibilité (distanciel / présentiel).

Bénéficie d’un process d’intégration progressif et qualitatif, entouré d’une équipe bienveillante qui partage au quotidien son expérience et savoir-faire.

Profil

Profil recherché :

  • De formation bac +3 à +5
  • Vous justifiez d’une première expérience de minimum de 2 ans en agence dans des fonctions similaires.
  • Organisé(e), vous travaillez avec soin, vous êtes autonome dans la conduite de 30 projets en parallèle, et vous savez évoluer en équipe (communication et solidarité).

Compétences techniques :

Gestion de projet
Maîtrise des méthodologies de gestion de projet et utilisation d’outils de gestion de projet.

Culture et outils digitaux
Fonctionnement d’un site (front-end/back-end, CMS, API, hébergement, responsive design…)
Notions en UX/UI.
Connaissance des principaux CMS : WordPress, Magento, etc.
Notions en HTML / CSS / JavaScript.

Analyse de données & pilotage
Utilisation d’outils de web analytics : Google Analytics 4 (GA4), Matomo, etc.
Savoir lire un tableau de bord, suivre les KPIs et analyser les résultats.

Connaissance en marketing digital
Notions de SEO / SEA / email marketing / social media
Compréhension des parcours clients, tunnels de conversion, CRM (Sarbacane, etc.)

Outils collaboratifs & de documentation
Maîtrise des environnements collaboratifs : Teams, SharePoint…
Structuration et documentation de projets.

Aptitudes professionnelles :

Travailler en équipe
Très bon relationnel
Faire preuve de leadership
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Faire preuve de réactivité
Faire preuve de créativité et d'inventivité

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