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emplois Directeur Établissement Santé

Trier par : -
    • O Expérience confirmée de direction d’établissement de santé et/ou médico-social.
    • O Adhésion aux valeurs portées par les établissements.
    • Lieu : Île-de-France, selon les établissements clients.
    • ACCESS Interim*, agence spécialisée dans le secteur social, médico-social et sanitaire depuis 2008,…
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    • Développement commercial : En encadrant un binôme commercial vous mettez en œuvre un plan d’action en vue d’assurer un taux d’occupation optimal.
    • Nous recrutons un cadre de santé en établissement privé réputé, pour rejoindre une structure de référence dans le secteur.
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    • Mettre en place des actions avec des leaders d’opinions.
    • Réaliser les démonstrations et formation de nos technologies médicales.
    • Pilotage et suivi du projet de santé de l’établissement et de la dimension « santé » des projets d’accompagnement des résidents au sein d’un collectif de…
    • L’établissement est une clinique spécialisée en santé mentale, située à Osny, accueillant 71 patients en hospitalisation complète.
    • PwC, cabinet pluridisciplinaire, rassemble 7 000 collaborateurs en France et au Maghreb, au sein d’un réseau mondial de plus de 364 000 personnes dans 136 pays.
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    • Référent(e) Ressources Humaines (recrutement, relations sociales, accompagnement managérial),.
    • Fonctions support finances, paie et systèmes d’information.
    • Type d'emploi : CDI Etablissement d'affectation : SAINGHIN EN MELANTOIS.
    • Comprendre les besoins clients et leur apporter une réponse globale, sur mesure et…
    • Notre établissement sera fermé le 27/07/2026 au soir.
    • Il.elle porte des réflexions ou des projets RH transverses à l’établissement.
    • Les directeurs restent rattachés directement au Directeur Général et conservent un lien direct avec lui.
    •  Formation supérieure (Master 2 ou équivalent) en…
    • De formation bac+5 (niveau 1), vous êtes diplômé en gestion d'établissement médico-social ou issu de l'enseignement supérieur (ESC, DESS, MASTER 2, CAFDES).
    • Participer aux réponses aux appels d’offres des établissements publics.
    • Formation : Bac+4/5 en commerce, gestion ou santé, avec 5 à 10 ans d’expérience en…

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directeur médico social

Job Post Details

Directeur Délégué H/F - job post

Association Clinique St Joseph
Combourg (35)
À partir de 65 000 € par an - CDI, Statut cadre, Temps plein

Détails de l'emploi

Salaire

  • À partir de 65 000 € par an

Type de poste

  • CDI
  • Statut cadre
  • Temps plein

Lieu

Combourg (35)

Avantages

Extraits de la description complète du poste

  • Réductions tarifaires
  • Restaurant d'entreprise

Description du poste

À propos de nous

Composée d'un EHPAD de 104 lits à Combourg, de 60 lits d'activité sanitaire en médecine et SMR à Combourg et d'un EHPAD de 70 lits à Pleine Fougères, l’association Clinique Saint Joseph déploie une double expertise unique au croisement du sanitaire et du médico-social. Convaincus que l'impact se mesure sur le terrain, nous gérons des structures où l'exigence clinique rencontre l'accompagnement humain au quotidien.

Ces établissements de santé privés solidaires portent une mission de soins, de qualité et de proximité au service des patients et des résidents de Ieur territoire.

Pour accompagner notre développement et renforcer notre pilotage opérationnel, nous recherchons notre futur(e) Directeur / Directrice Délégué(e).

Le directeur(e) délégué(e) assure le pilotage opérationnel et le fonctionnement des trois établissements. Il ou elle déploie dans le périmètre global de direction la feuille de route du Conseil d’Administration et de la Direction Générale.

Le Défi : Ce qui vous attend

Rattaché(e) directement à la Direction Générale, vous êtes le véritable chef d'orchestre opérationnel de nos structures. Votre quotidien se joue sur le terrain, au contact direct des équipes et des réalités opérationnelles.

Vous assurez le lien entre la vision stratégique de la gouvernance et les réalités opérationnelles des établissements.

Vos missions principales :

· Pilotage opérationnel de terrain : Vous incarnez la direction sur le site. Vous pilotez l'activité au quotidien, arbitrez les priorités opérationnelles et veillez à la fluidité des parcours de prise en charge.

· Interlocuteur de l’encadrement du soin : Doté(e) d'une forte crédibilité technique, vous parlez le même langage que des managers du sanitaire (médecins, IDEC) et du médico-social (médecin coordonnateur, IDEC). Vous favorisez les synergies entre les secteurs sanitaire et médico-social.

· Interface avec la Direction Générale & les experts métiers : Vous travaillez en synergie étroite avec les experts métiers (RH, DAF, SI, Qualité) pour déployer les projets transversaux et structurer nos pratiques.

· Management de Proximité : Vous animez, fédérez et accompagnez les équipes dans une dynamique de conduite du changement et d'amélioration continue.

Votre Profil : Ce qui fera la différence

Nous recherchons une personnalité de terrain, un potentiel évolutif et un tempérament de leader opérationnel.

Ce poste est fait pour vous si :

o Vous avez une expérience solide et très opérationnelle (direction d'établissement de santé, management d'unités de soins complexes, pilotage d'activités sanitaires ou mixtes).

o Vous savez décoder les enjeux du sanitaire ET du médico-social : vous êtes aussi à l'aise pour échanger sur un projet thérapeutique avec un médecin que sur un projet d'accompagnement personnalisé.

o Vous êtes doté d’une forte capacité d’analyse, d’organisation et de décision.

o Vous savez collaborer efficacement avec des fonctions supports expertes (RH, Finance, SI, Qualité) pour structurer votre action sans perdre en agilité.

Compétences requises

o Maitrise de l'environnement politique, budgétaire et règlementaire du secteur de la santé dans le domaine sanitaire et médicosocial

o Connaissance des enjeux territoriaux de santé (PTS, CPTS, GHT ...)

o Capacité à arbitrer, à prioriser et à structurer les activités

o Maitrise des outils budgétaires et des indicateurs de performance

o Excellentes aptitudes en communication interne/externe

o Adhésion aux valeurs portées par les établissements

o Sens du dialogue et de l'intérêt général

o Rigueur, loyauté, disponibilité et discrétion professionnelle

o Capacité à gérer les situations de crise

Profil recherché

o Formation Bac +5

o Expérience confirmée de direction d’établissement de santé et/ou médico-social

o Compétence avérée en pilotage de projets

o Forte appétence pour le management transversal et la conduite du changement

Conditions du poste

o CDI cadre dirigeant

o Rémunération selon profil et expérience

o Présence requise sur les trois sites, avec présence appuyée sur le site de Pleine Fougères

o Disponibilité attendue pour répondre aux enjeux de continuité de service et aux impératifs de direction

Rémunération : à partir de 65 000,00€ par an

Avantages :

  • Réductions tarifaires
  • Restaurant d'entreprise

Lieu du poste : En présentiel

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