emplois Ingénieur Développement Logiciel R&D H F

Flying Eye est un acteur incontournable du drone civil professionnel en France. Implantée au cœur de Sophia Antipolis, depuis 2009, l’entreprise conçoit, distribue et intègre des solutions drones à forte valeur ajoutée pour les secteurs publics et privés. La société s’appuie sur une expertise technique reconnue, le plus large catalogue de constructeurs partenaires et sur son bureau R&D, capable de développer des solutions hardware et software répondant aux exigences réglementaires européennes. Flying Eye est également l'éditeur du logiciel français Flying Hub, plateforme de gestion des opérations drone par excellence.

Portée par des valeurs fortes : innovation, proximité et réactivité, et certifiée ISO 9001, Flying Eye place la satisfaction client et l’excellence opérationnelle au centre de son développement. L’entreprise cultive également un environnement de travail convivial et collaboratif.

Depuis 2012, Flying Eye dispose également de son propre centre de formation certifié Qualiopi. Avec plus de 20 programmes dédiés aux métiers du drone : du pilotage aux formations spécialisées comme la photogrammétrie, le LIDAR ou l’inspection technique, le centre accompagne les professionnels dans l’acquisition de compétences opérationnelles et adaptées aux besoins du terrain.

Contexte & Département R&D

Le département R&D a pour mission d’anticiper et de concevoir les solutions drones de demain. Composée de quatre ingénieurs, l’équipe intervient sur l’ensemble du cycle de développement : analyse des besoins, conception électronique et mécanique, prototypage, tests, industrialisation et amélioration continue.

Dans le cadre de la croissance de l’entreprise, nous recrutons un Ingénieur Électronique / Mécatronique pour renforcer l’équipe. Au-delà de l'aspect technique, vous apporterez une dimension de structuration et de pilotage indispensable au bon déroulement de nos projets innovants.

Vos missions :

Mission Gestion de Projet

• Gestion des projets R&D (planification, suivi, coordination).
• Structurer et organiser les développements pour améliorer l’efficacité de l’équipe.
• Assurer le lien avec la direction en synthétisant clairement l’avancement des projets.
• Prioriser les actions et garantir le respect des délais et des objectifs.

Mission R&D

• Traduire et analyser les besoins fonctionnels.
• Concevoir et développer des produits électroniques ou mécatroniques.
• Réaliser les cahiers des charges et dossiers techniques.
• Concevoir et tester des prototypes (électronique et mécanique).
• Lire, comprendre et exploiter des schémas électroniques.
• Réaliser des bancs de tests et vérifier les produits avant expédition.
• Participer à la mise en production et à l’industrialisation (prototypes → séries).
• Contribuer à l’amélioration continue des produits existants.
• Assurer une veille technologique sur les composants, technologies et procédés.

Missions de production

• Élaborer les dossiers de fabrication.
• Rédiger les dossiers internes de production.
• Participer à l’amélioration continue du système de production.
• Contribuer à la standardisation et à la fiabilité des processus.

Profil recherché :

Formation & Expérience

• Diplôme d’ingénieur en mécanique, mécatronique ou domaine équivalent.
• 2 à 3 ans d’expérience minimum en conception électronique, prototypage ou mécatronique.
• Lecture technique en anglais indispensable.

Savoir (Connaissances techniques)

• Connaissances solides en électronique (lecture de schémas, architecture, composants).
• Maîtrise des outils CAO : Altium (électronique) et SolidWorks (mécanique).
• Notions en informatique embarquée (microcontrôleurs, bases en programmation).
• Connaissances en aéronautique ou drones (optionnel).
• Compétences en recherche et résolution de problèmes.
• Outils utilisés : Altium, SolidWorks, Keil, Python, outils mécaniques (fer à souder, perceuse, etc.).

Savoir faire / Savoir être

• Curiosité intellectuelle.
• Persévérance, créativité et autonomie.
• Rigueur scientifique et sens du détail.
• Capacité à être manuel et à intervenir sur du matériel physique.
• Capacité à vulgariser des concepts techniques complexes et à les expliquer clairement à des interlocuteurs non techniques.
• Bon sens de l’organisation et appétence pour la structuration de projets.

Information & Contrat

• Contrat : CDI
• Statut : Cadre au forfait jours
• Lieu : Poste basé sur site à BIOT, Alpes Maritimes (présentiel)
• Prise de poste : Dès que possible

Avantages & Rémunération

• Rémunération fixe : 40 000 € à 45 000 € brut annuel
• Tickets restaurant
• Horaires flexibles

Processus de candidature :

Merci d’envoyer votre CV, accompagné d’une lettre de motivation expliquant concrètement ce que vous pouvez apporter à l’entreprise et aux missions proposées.

À compétences égales, ce poste est ouvert à toutes et tous.

Type d'emploi : CDI

Rémunération : 40 000,00€ à 45 000,00€ par an

Avantages :

• Flextime
• RTT

Question(s) de présélection:

• Avez-vous déjà piloté ou structuré des projets R&D (planning, suivi, reporting) ?

Lieu du poste : En présentiel