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emplois Juriste Droit La Santé

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    • Fonds d'action sociale de la branche.
    • Commission Paritaire Nationale pour l’Emploi et la Formation Professionnelle (CPNEFP).
    • Capacité à travailler en équipe.
    • Titulaire d’un Master en droit ou équivalent.
    • Excellente maîtrise du droit individuel du travail.
    • Favoriser une participation active des stagiaires tout au long…
    • 14 jours de congés évènements de la vie en plus du socle légal (ancienneté, paternité, menstruel, enfant malade…).
    • Venez révéler le M qui est en vous !
    • Formation supérieure en droit (Master 2) – droit des affaires/ droit des contrats.
    • Assurer la gestion et le suivi des sujets liés aux droits à l’image ;
    • Une vision opérationnelle du droit au plus près des équipes métiers.
    • Rejoindre notre groupe, c'est intégrer une entreprise en pleine croissance, portée par des…
    • Titulaire d’un Master en droit et une expérience en droit des contrats souhaitée;
    • Vérification et certification de la complétude des saisines reçues ;
    • EQUANS France s'engage à promouvoir la diversité, l’inclusion et à lutter contre toutes les formes de discriminations à l’accès à l'emploi, à la formation, à la…
    • Le suivi des différentes évolutions susceptibles d’impacter l’entreprise en matière de droit du travail et la formalisation de l’ensemble des informations…
    • Bac +5 minimum en droit du travail.
    • Montpellier | CDI | Forfait 215 jours | 36K€ bruts annuels.
    • Gestion des accidents du travail et maladies professionnelles.
    • EQUANS France s'engage à promouvoir la diversité, l’inclusion et à lutter contre toutes les formes de discriminations à l’accès à l'emploi, à la formation, à la…
    • Droit public: 4 ans (Requis).
    • Juger des appels formés contre les décisions et ordonnances des chambres disciplinaires de première instance de l’ordre saisies de…
    • _Chez Europ Net, nous sommes convaincus que la diversité des parcours et des talents est une richesse.
    • Vous possédez une formation de type master II – droit…
    • Vous êtes à l’aise dans la communication par téléphone,.
    • Salaire fixe de 37 540 € brut annuel incluant le 13ème mois et la prime de vacances mensualisés.
    • Vous intégrez une équipe pluridisciplinaire de 11 juristes.
    • Titulaire d'un diplôme de niveau Bac+5 minimum en droit des affaires, droit des sociétés ou droit…
  • Consultez les offres d'emploi similaires de cet employeur
    • Suivre les dossiers auprès des intervenants extérieurs (experts, avocats, huissiers).
    • Vous êtes titulaire d'un Master en Droit privé.

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Job Post Details

Juriste junior droit social H/F - Pôle social FNHPA - job post

Fédération Nationale de l'Hôtellerie de Plein Air
4.0/5 étoiles
9 Boulevard De Denain, 75010 Paris
De 40 000 € à 45 000 € par an - Temps plein, CDD

Détails de l'emploi

Salaire

  • De 40 000 € à 45 000 € par an

Type de poste

  • CDD
  • Temps plein

Lieu

9 Boulevard De Denain, 75010 Paris

Avantages

Extraits de la description complète du poste

  • Prise en charge du transport quotidien
  • Travail à domicile occasionnel

Description du poste

TÂCHES ADMINISTRATIVES

  • Suivi des actions à mener et de l’avancée des dossiers
  • Organisations des réunions sociales : convocations, ordres du jour, comptes-rendus
  • Gestion des dépôts de textes officiels (accords, avenants), demande d’extension, suivi des signatures
  • Mise à jour de la convention collective Hôtellerie de plein air
  • Réponse aux sollicitations et questions des adhérents ; Création de fiches type de réponse, les publier dans l’extranet
  • Réalisation d’Infos réseau qui seront envoyées aux adhérents
  • Suivi du financement du paritarisme afin de pouvoir justifier au mieux le budget

ASSURER LE LIEN avec les syndicats de salariés, l’OPCO (AFDAS), le Ministère du Travail et tout autre organisme en lien avec les commissions :

  • Commission Paritaire Permanente de Négociation et d’Interprétation de la branche (CPPNI)
  • Commission Prévoyance/Santé
  • Commission Paritaire Nationale pour l’Emploi et la Formation Professionnelle (CPNEFP)
  • Commission Paritaire de Gestion des Contributions conventionnelles (CGC)
  • Fonds d'action sociale de la branche

CRÉATION ET SUIVI DES OUTILS POUR LES ADHÉRENTS : ex. contrats de travail types

MUTUELLE / PRÉVOYANCE : suivi du dossier pour le personnel de l’HPA

RÉUNIONS EXTERNES : participations aux réunions sociales de la CPME

RÉUNIONS INTERNES : Commission sociale, Groupe de travail emploi, recrutement, formation, métiers.

REPRÉSENTATITIVÉ DU SECTEUR : suivi du dossier tous les 4 / 5 ans

DROIT APPLICABLE : assurer une veille juridique du secteur

RH INTERNE : assurer un suivi en lien avec le Secrétaire général de la FNHPA

Qualités et compétences requises :

  • Appétence pour la matière sociale et pour les relations humaines (notamment avec les représentants des syndicats)
  • Qualités humaines, capacité d'adaptation aux situations de blocage ou d’oppositions, capacité à formuler des idées et proposer des solutions dans les situations complexes
  • Esprit d'analyse et de synthèse
  • Qualité rédactionnelle irréprochable
  • Rigueur et organisation
  • Capacité à travailler en équipe
  • Respect de la hiérarchie et des consignes données
  • Maîtrise des outils informatiques (pack office Word, Excel, Powerpoint)
  • Capacité de travail importante (réunions à un rythme régulier)

Rémunération : 40 000,00€ à 45 000,00€ par an

Avantages :

  • Prise en charge du transport quotidien
  • Travail à domicile occasionnel

Question(s) de présélection:

  • Avez-vous une connaissance du monde du camping, de l'hôtellerie de plein air, du tourisme en général ?

Formation:

  • Bac +5 (Master / MBA) (Requis)

Expérience:

  • droit social: 2 ans (Optionnel)

Langue:

  • Français (Requis)

Lieu du poste : En présentiel

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