Skip to main content
Publiez votre CV - Laissez les employeurs vous trouver

emplois Mairie De Séné

Trier par : -
    • La rémunération brute mensuelle est de l'ordre de 2297€ en début de carrière (hors indemnités, primes et reprise d’ancienneté).
    • Être âgé de 18 ans minimum ;*.
    • Aisance sur des outils de travail collaboratif et de création de contenus (Canva, Pack Office,.
    • 2 jours de congés non fixes.
    • Organisez les relais de la prise en charge.
    • En savoir plus sur les accueils de jour : https://www.youtube.com/WATCH?V=3C6ZFKG_GFG&T=44S*.
    • Depuis plus de 20 ans et au travers de nos 22 bureaux, nos consultants experts par métiers (Sales, Ingénierie, IT/Digital, Support) accompagnent entreprises et…
    • Transporter tout type de colis ou de marchandise à la demande du responsable ou du régulateur.
    • Le service Transport d'Aincourt est composé de 12 agents et d'une…
    • Voir toutes les offres de type « Emploi Hôpital NOVO - Site d'Aincourt », « Aincourt » ou Emploi Agent de Tri (H/F) - Aincourt (95) »
    • Rechercher les salaires : UN AGENT TRI-COURRIER, LOGISTIQUE ET MANUTENTION - sites du Vexin
    • Participation à hauteur de 75 % des frais de transports en commun.
    • Titulaire d’un diplôme de niveau 6 minimum dans le domaine social, socio-éducatif, médico-…
    • Des campings de caractère avec de beaux projets de développement.
    • Logement de fonction sur le terrain de camping.
    • Accompagner chaque collaborateur dans l’appropriation de leurs missions respectives et réaliser un transfert de compétences.
    • Au plus près de leurs besoins.
    • Une vision stratégique de la fonction RH.
    • Encadrer et animer le service RH, en veillant à l’organisation de l’activité, à la sécurisation des procédures et à la…
    • Réaliser les travaux courants d’entretien et de maintenance de la voirie.
    • Le poste est situé au centre technique municipal au 14 Rue Eugène Jung.
    • 25 jours de congés + 22 jours de RTT.
    • Vous possédez des notions de base des règles d’urbanisme et de construction.
    • Accompagner les Clients par des actions concrètes et leur accorder un suivi de qualité, suivre les actions de levée de réserves ainsi que toute réclamation de…
  • Consultez les offres d'emploi similaires de cet employeur
    • Le service maintenance de la direction patrimoine logistique est composé de 82 agents.
    • Animées par le responsable et son adjoint, les équipes prennent en charge…
    • Vous travaillerez sous l’autorité de Emmanuel qui est responsable des Espaces Verts.
    • Nous recherchons un jardinier pour le service espace vert.
    • Elaborer, en lien avec son manager, les bilans de promotion ;
    • Piloter la préparation du dossier de commercialisation avec la direction commerciale et marketing…
Policier municipal H/F
2 Rue De Lobau, 75004 Paris
À partir de 2 297 € par mois
Temps plein

Détails du poste

À partir de 2 297 € par mois
Prise en charge du transport quotidien, RTT, Programme de formation
Temps plein
Trouvé sur 2 Rue De Lobau, 75004 Paris

Description du poste

Vous aimez relever des défis ? Vous souhaitez exercer un métier de terrain et être au service des autres ?

La Ville de Paris recrute 300 agents de Police Municipale (F/H) pour la Direction de la Police Municipale (DPMP).

Tous les talents et les diversités de parcours sont les bienvenus !

Les inscriptions sont ouvertes du 12 octobre au 20 novembre 2026 pour les concours INTERNES et du 12 octobre au 27 novembre 2026 pour le concours EXTERNE.

La Police Municipale Parisienne est une police de proximité chargée de faire respecter les règles de la vie quotidienne qui sont au cœur des préoccupations des Parisiennes et des Parisiens. Elle intervient 24H/24 et 7j/7 au plus près des habitants. Les policières et les policiers municipaux patrouillent, à pied ou à vélo, pour assurer la sécurité, apaiser les quartiers et veiller au respect du partage de l’espace public.

En tant que policier et policière, vous aurez comme missions principales :

  • Sécuriser l’espace public ;
  • Lutter contre toutes formes d’incivilités : insalubrité, nuisances sonores, terrasses… ;
  • Prévenir les conflits et apaiser les tensions par une présence quotidienne dans les quartiers, en rencontrant les usagers ;
  • Assister les publics vulnérables et fragilisés (écoliers, personnes âgées, personnes sans-abri, victimes…) ;
  • Être au cœur d’évènements majeurs (14 juillet, réveillon du 31 décembre).

La rémunération brute mensuelle est de l'ordre de 2297€ en début de carrière (hors indemnités, primes et reprise d’ancienneté).

Vous bénéficiez de 27 jours de congés annuels et jusqu’à 28 RTT.

PROFIL :

  • Être âgé de 18 ans minimum ;
  • Être titulaire du brevet des collèges ou d’un CAP/BEP ou équivalent (concours externe) ou d’une ancienneté dans la fonction publique (concours internes) ;
  • Être de nationalité Française et remplir les Conditions Générales d'accès à la Fonction Publique ;
  • Respect d'un code de déontologie spécifique et titularisation soumise à agrément (enquête de moralité) ;
  • Fonctions exercées en uniforme, armement de catégorie D et B (tonfa, bombe lacrymogène) ;
  • Sens de l'autorité, de l'assistance et du service public ;
  • Conditions d'aptitude physique.

MODALITÉS DE RECRUTEMENT : Il s’agit d’un concours organisé par la Ville de Paris.

Les inscriptions sont ouvertes :

- Du 12 octobre au 20 novembre 2026 pour les concours internes

- Du 12 octobre au 27 novembre 2026 pour le concours externe

Pour s’inscrire et obtenir plus d’informations, consultez notre espace d’inscription en ligne : https://teleservices.paris.fr/fow/site-cep/jsp/site/Portal.jsp?page=fiche&id=2593

Toutes les informations relatives à ce concours sont à consulter dans la brochure disponible sur notre site internet : https://www.paris.fr/pages/la-ville-de-paris-recrute-des-agents-et-agentes-de-police-municipale-21239

Durant toute la période d'inscription, un ambassadeur de la Police Municipale sera présent tous les vendredis matins (09h45-11h45) pour échanger avec vous sur la réalité du métier.

Rendez-vous à l'accueil du Bureau du recrutement
2 rue de Lobau 75004 PARIS
Accès : métro Hôtel de Ville (lignes 1 et 11)

Les avantages à travailler pour une direction de la Ville de Paris ou dans une mairie d’arrondissement :

  • Formation continue
  • Possibilité de mobilité et évolution de carrière
  • Remboursement partiel des frais de transports domicile-travail (75 % du pass Navigo par exemple)
  • Accès gratuit à de nombreux équipements sportifs et culturels de la Ville de Paris (https://www.paris.fr/services )
  • Offres loisirs de l’AGOSPAP https://www.agospap.com
  • Participation à la mutuelle santé et prévoyance santé

Type d'emploi : Temps plein

Rémunération : à partir de 2 297,00€ par mois

Avantages :

  • Prise en charge du transport quotidien

Lieu du poste : En présentiel

Permettez aux employeurs de vous trouver.Téléchargez votre CV