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emplois Medico Social

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    • Organiser et coordonner l’activité du service dans le respect du cadre réglementaire (ACT, médico-social).
    • Titulaire d'un diplôme de niveau 2 (CAFERUIS, Master…
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    • Vous êtes titulaire d’une formation de niveau 7 (CAFDES ou Master 2 spécialisé en gestion des établissements sanitaires et/ou médico-sociaux).
    • Titulaire d'un diplôme Bac +4/5 en management, management des organisations sanitaires et sociales, gestion, droit de la santé, sciences sociales, vous…
    • Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau 7 (CAFDES, Master ou équivalent) et justifiez d'une expérience réussie de direction dans le secteur médico-social.
    • Niveau I ou Diplôme de directeur d’établissement médico-social et/ou économie et gestion d’établissement accueillant des personnes âgées.
    • Elle emploie plus de 800 professionnels exerçant des métiers variés dans les domaines de l'accompagnement social et éducatif, du soin, de l'insertion…
    • Expérience dans le secteur médico-social ou scolaire appréciée.
    • Son équipe pluridisciplinaire accompagne les professionnels dans la compréhension des troubles…
    • Aptitude à travailler en partenariat avec les familles, l'Éducation nationale et les professionnels médico-sociaux.
    • CDI à mi-temps (0.5 ETP)*.
  • Consultez les offres d'emploi similaires de cet employeur
    • Un salaire évolutif ; Partie fixe + Prime sur objectifs.
    • Après une solide formation initiale, votre responsable vous accueille au sein de l'agence et vous…
    • Favorise la fluidité des parcours..
    • Elabore un projet d’interventions et/ou de soins répondant aux besoins de la personne.
    • Le secteur médico-social vous parle et vous passionne, c'est d'ailleurs pour cette raison que vous disposez déjà d'une expérience dans ce secteur, un contact…
    • Animez des ateliers d'habiletés sociales, de gestion des émotions et de résolution de problèmes.
    • Poste à pourvoir dès le 1er septembre 2026 *.
  • Consultez les offres d'emploi similaires de cet employeur
    • Développement commercial : En encadrant un binôme commercial vous mettez en œuvre un plan d’action en vue d’assurer un taux d’occupation optimal.
    • Participer aux réunions du service social.
    • Faire valoir, maintenir ou restaurer les droits des patients en matière de législation sociale.
  • Consultez les offres d'emploi similaires de cet employeur
    • Un salaire évolutif ; Partie fixe + Prime sur objectifs.
    • Après une solide formation initiale, votre responsable vous accueille au sein de l'agence et vous…

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Job Post Details

Chef de service médico-social H/F - job post

Groupe SOS
Narbonne (11)
CDI
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Détails de l'emploi

Type de poste

  • CDI

Lieu

Narbonne (11)

Avantages

Extraits de la description complète du poste

  • Titre restaurant

Description du poste

Sous la responsabilité du directeur de l'établissement vous assurez le bon fonctionnement du service et la qualité de l’accompagnement proposé auprès de deux équipes situées à Carcassonne et Narbonne:

Pilotage et organisation du service

Organiser et coordonner l’activité du service dans le respect du cadre réglementaire (ACT, médico-social)
Garantir la mise en œuvre du projet de service et du projet d’établissement
Assurer le suivi des indicateurs d’activité et la qualité des accompagnements

Management d’équipe

Encadrer, animer et soutenir une équipe pluridisciplinaire (travailleurs sociaux, soignants, etc.)
Planifier l’activité et organiser les réunions d’équipe
Accompagner la montée en compétences des professionnels
Conduire les entretiens professionnels

Coordination et partenariats

Développer et entretenir un réseau de partenaires sanitaires, sociaux et institutionnels
Participer aux instances territoriales
Faciliter les parcours de soins et d’insertion des personnes accompagnées

Garantie de la qualité et du cadre réglementaire

Veiller au respect des droits des usagers et des bonnes pratiques professionnelles
Assurer la conformité aux obligations légales et aux procédures internes du Groupe
Participer aux démarches d’évaluation interne/externe et à la politique qualité du groupe sur l'établissement


Début du contrat : 01/07/2026

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Le profil recherché

Titulaire d'un diplôme de niveau 2 (CAFERUIS, Master management ou équivalent souhaité), vous connaissez la réglementation et le fonctionnement d'un établissement médico-social et vous êtes fortement sensibilisé à la Démarche Qualité.

Vous avez acquis une expérience réussie de management dans le secteur médico-social.
Vous avez une bonne connaissance des dispositifs précarité, santé et coordination des parcours.

Dynamique et rigoureux (se), vous réunissez des compétences en matière d'organisation du travail et les qualités d'un manager attentif au travail assuré en équipe pluridisciplinaire. Votre sens des responsabilités et vos capacités décisionnelles s'appuient sur de bonnes capacités d'écoute et de communication afin d'assurer l'animation et le bon fonctionnement de l'établissement.

Vous vous engagez dans les valeurs de solidarité, d'inclusion et de respect des personnes.
Vous avez une bonne maîtrise des logiciels bureautiques courants et de l'usage des réseaux internet est impérative.

Mobilité géographique entre Narbonne et Carcassonne
Permis B indispensable.

Diplôme exigé : Niveau 6 - (BAC+3/4)

Informations complémentaires

Avantages

  • Prime Ségur
  • Titres Restaurant

Groupe SOS en quelques mots

Groupe SOS Solidarités est un acteur majeur du secteur social et médico-social en France : handicap, addictions, asile et intégration, inclusion professionnelle, habitat et santé, Justice, Santé des femmes, santé communautaire… C'est notamment le 1er gestionnaire associatif d'établissements de soins avec hébergement temporaire, et le 2e acteur associatif de la lutte contre les addictions.

Sa mission : apporter des réponses concrètes et innovantes aux enjeux de solidarités, en accompagnant inconditionnellement les publics dans leur autonomie, pour faire en sorte que personne ne soit au bout de son histoire, aujourd'hui comme demain.

Groupe SOS Solidarités est une association du Groupe SOS. Rejoindre le Groupe SOS, c'est choisir un métier qui a du sens, dans une grande organisation non lucrative qui agit pour le vivre-ensemble, en France et dans le monde. Il se distingue par son audace, son approche entrepreneuriale et l'engagement de ses 22 000 employé.e.s face aux défis sociaux et environnementaux.

Employeur engagé, le Groupe SOS défend l'accès à l'emploi pour toutes et tous, indépendamment de l'origine, du genre, de l'orientation sexuelle, de la religion, du handicap ou du parcours de vie. Il valorise et soutient les métiers essentiels à la cohésion sociale, contribuant ainsi à un avenir plus inclusif et durable.

Les étapes de recrutement

1

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2

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3

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