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    • Sous la responsabilité du directeur immobilier, vous prenez en charge des projets côté Maitrise d’Ouvrage à savoir la conduite d’opérations de constructions…
    • Accueil et relations avec les professionnels et les partenaires extérieurs (physique et téléphonique).
    • Traitement des informations et édition de documents (…
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    • L’aide-ménager.ère soutient les mères SOS et aides familiales en participant à l'entretien ménager des maisons familiales.
    • Poste à pourvoir à partir du 2/05/26.
    • Assurer la maintenance du parc automobile.
    • Habileté manuelle, savoir bricoler, utiliser des outils techniques.
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    • Lorsque vous êtes au village avec les enfants, vous utilisez le budget familial pour toute dépense liée à la vie quotidienne, un véhicule de service et une…

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    • Dans le cadre de remplacement d'été, pouvant se poursuivre sur la rentrée, nous recherchons des éducateurs familiaux passionnés par l'accompagnement des enfants…
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    • Vous participerez activement à la vie du village et aux projets associatifs.
    • Vous respecterez les modalités d’accueil fixées par l’Aide Sociale à l’Enfance.
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    • *Un accompagnement sur mesure, prenant en compte l’enfant dans sa singularité et les liens fraternels qui l’unissent à ses frères et sœurs.**.
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    • Vous respecterez les modalités d’accueil fixées par l’Aide Sociale à l’Enfance.
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    • Vous participerez activement à la vie du village et aux projets associatifs.
    • Vous respecterez les modalités d’accueil fixées par l’Aide Sociale à l’Enfance.
    • Assurer les procédures d’admission de sortie des jeunes accueillis ;
    • Maintenir et développer et garantir la qualité des relations partenariales ;
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    • *Un accompagnement sur mesure, prenant en compte l’enfant dans sa singularité et les liens fraternels qui l’unissent à ses frères et sœurs.**.

Job Post Details

Conducteur(trice) de travaux (H/F) - job post

SOS Villages d'enfants
3.4/5 étoiles
75014 Paris
De 33 000 € à 40 000 € par an - Temps plein, CDD
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Détails de l'emploi

Salaire

  • De 33 000 € à 40 000 € par an

Type de poste

  • CDD
  • Temps plein

Lieu

75014 Paris

Avantages

Extraits de la description complète du poste

  • Chèque sport et culture
  • Compte épargne-temps
  • Titre restaurant
  • RTT
  • Programme de formation
  • Comité d’entreprise (CE)

Description du poste

Il faut tout un village pour grandir

Certains métiers changent vos vies !
Chez SOS Villages d’Enfants, nous recrutons des femmes et des hommes qui veulent s’engager pour des frères et sœurs séparés de leurs parents sur décision de justice, dans un environnement familial protecteur et épanouissant.

Notre modèle d’accueil de type familial permet aux enfants de trouver la sécurité affective et les repères éducatifs dont ils ont besoin, auprès de professionnel·le·s engagé·e·s dans la durée, dans le respect de leurs droits, jusqu’à leur autonomie et donc leur inclusion pleine et entière dans la société.
SOS Villages d’Enfants recrute un conducteur de travaux en CDD de 36 mois H/F pour notre village d’enfants sos de Neuville-Saint-Rémy (Valenciennois et Cambrésis)

Poste à pourvoir dès que possible

CCNT du 15 mars 1966

Mission :
Sous la responsabilité du directeur immobilier, vous prenez en charge des projets côté Maitrise d’Ouvrage à savoir la conduite d’opérations de constructions neuves ou de réhabilitations, de projets type lotissement

Objectif : Construction et/ou réhabilitation des villages SOS Villages d’Enfants et rénovation énergétique des locaux
**Profil**

Vous justifiez au minimum d'un diplôme Bac+2 dans le domaine et de 2/5 ans d'expérience

Compétences requises :
  • Préparer et gérer un chantier du démarrage jusqu’à la réception
  • Connaissances sur les permis de construire, PLU, etc
  • Connaissances sur la sécurité des chantiers
  • Maîtriser les méthodes et techniques de gestion de projet
  • Maîtriser la lecture des plans techniques de chantier
  • Maîtriser les notions d’économie de la construction et de coût global
  • Maitrise des outils informatiques classiques
  • Avoir le sens de l’écoute des partenaires les plus divers et comprendre leurs contraintes
  • Faire preuve de diplomatie et d’autorité
  • Savoir travailler en équipe
  • Présenter des capacités d’adaptation
**Conditions de travail et avantages : **

  • Télétravail selon charte
  • Carte Swile (Ticket restaurant)
  • 12 RTT par an
  • Compte épargne temps après un an d'ancienneté
  • Vous pourrez profiter des avantages mis en place par le Comité Social Économique (CSE) : Cheque culture, Chèque vacances, Chèque cadeau, etc.
  • Un accès à la formation continue afin d'accompagner votre montée en compétences et enrichir vos connaissances
  • Salaire compris entre 33K€ et 40K€ annuel selon expérience
  • Déplacements réguliers sur le territoire
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