emplois Temps plein Animateur Periscolaire

L'entreprise

La collectivité s’engage pour mobiliser et accompagner ses agents afin d’assurer un service public de qualité.

La politique RH de la Ville de Bondy est fondée sur des valeurs ancrées : transparence, responsabilité, égalité femmes-hommes, qualité de la relation aux usagers. Les agents exercent dans le respect du code général de la fonction publique et de la charte de laïcité de la Ville.

La Ville de Bondy vise à recruter, développer les compétences et fidéliser le personnel compétent et dynamique, afin de fournir les meilleurs services à la population bondynoise.

Description du poste

Placé sous l’autorité du responsable de l’équipement sur lequel il est affecté, l'animateur a pour mission d’organiser des activités (sportives, culturelles, ludiques…). Il participe à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet enfance. Il accueille et anime des groupes d'enfants en activités éducatives. Il participe à l'encadrement des enfants de maternels et élémentaires pendant l'interclasse du midi, les temps périscolaires et extrascolaires.

Activités principales : Encadrement des publics

• Assurer un rôle éducatif auprès des publics encadrés,
• Garantir la sécurité physique, affective et morale des publics confiés,
• Faire preuve de discernement dans ses actions, en constante vigilance auprès des publics confiés,
• Veiller au respect des consignes et aux règles de vie sociale,
• Repérer les difficultés auxquelles peuvent faire face les publics encadrés et alerter toute personne compétente en cas de problème (parents, Responsable d’équipement, coordination, pompiers…),
• Être à l’écoute des publics accueillis pour répondre au mieux à leurs besoins et à leurs attentes,
• Transmettre et faire partager les valeurs de la République,
• Créer de projet et d’activités,
• Participer à la définition des besoins des publics de la structure et adapter les activités à ces besoins,
• Imaginer et mettre en œuvre les projets en lien avec le projet éducatif de la ville,
• Concevoir et mettre en œuvre des supports d’information et de présentation des projets/activités,
• Organiser des manifestations, des sorties, des ateliers pour les publics encadrés,
• Inclure les différents partenaires dans la réalisation des projets pour donner une ampleur locale à nos actions,
• Suivre et évaluer des activités et projets mis en œuvre,
• Être à l’écoute des publics et détecter les difficultés pouvant être rencontrées,
• Créer le lien entre les participants et permettre la mise en place de l’intergénérationnelle,
• Assurer un retour à sa hiérarchie sur les actions mises en œuvre (tableaux de bords, comptes rendus…) et partager ses bonnes pratiques/réussites avec ses collègues.

Activités secondaires :

• Gérer et suivre les inscriptions aux différents ateliers, activités, journées,
• Promouvoir auprès des usagers les actions mises en œuvre au sein de l’équipement (programme pédagogique, activités proposées, matériel utilisé, compétences des collaborateurs…),
• Faire un retour aux usagers (parents…) sur les activités effectuées et les progrès/bénéfices réalisés,
• Ranger l'espace d'animation, vérifier l'état des stocks, du matériel, des équipements et signaler les besoins,
• Participer activement aux réunions d’équipe, soumettre son point de vue et écouter ses collègues.

Connaissances et savoirs

• BAFA stagiaire/BAFA, BPJEPS ou équivalent
• Connaissances du développement psychomoteur de l’enfant de 3 à 12 ans.
• Notions de réglementation des ACM ((Accueil Collectif de Mineurs)
• Connaissances des gestes d’urgence et de premiers secours
• Connaissances des procédures d’évacuation et de confinement

Savoir-Faire

• Être capable de remettre en question ses pratiques professionnelles
• Créer un cadre sécurisant pour l’enfant et respecter les consignes de sécurité
• Respecter le secret professionnel et la confidentialité
• Savoir s’intégrer dans une équipe pluridisciplinaire
• Garder une distance professionnelle dans les relations avec les parents

Savoir-Etre

• Patience et tolérance
• Créativité et esprit d’initiative
• Esprit d’équipe
• Discrétion et vigilance
• Adaptabilité et souplesse

Contrat de 6 mois à 12 mois.