Emplois Gestionnaire De Paie (Grand Est)
- VINCI EnergiesMetz (57)
- Une période de tuilage est planifiée afin d’accompagner au mieux le prise de fonctions.
- Ancrées dans leurs territoires, agiles et innovantes, ses plus 2 100…
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- UEMMetz (57)
- Au sein du Service du Personnel et des Ressources Humaines, vous prenez en charge la gestion de la paie d’un portefeuille de salariés.
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- E.Leclerc51000 Châlons-en-Champagne
- De formation supérieure Bac+2/+3 en gestion de la paie ou en ressources humaines, vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum en gestion de la paie.
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- E.Leclerc68100 Mulhouse
- La connaissance de la convention collective Du commerce de détail et de gros à prédominance alimentaire est un plus.
- Vous êtes rigoureux et organisé.
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Consultez les offres d'emploi similaires de cet employeurExcoVillers-lès-Nancy (54)- Ce qu’on attend pour ce poste :
- Un package attractif : Rémunération fixe + titres-restaurants + prime intéressement groupe + mutuelle prise en charge à 80%.
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- Conseil Départemental des ARDENNES08000 Charleville-Mézières
- Gère les congés liés aux affections de longue durée (congés de longue maladie et longue durée, disponibilité d'office..).
- Maîtrise du logiciel EKSAE (SIRH).
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- OTE Ingénierie67400 Illkirch-Graffenstaden
- Vous avez une expérience d’au moins 5 ans en activité similaire.
- Maîtrise des outils informatiques et bureautiques (Pack Office).
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- Carrefour57070 Metz
- Recenser, proposer des formations, suivre et organiser le plan de formation de son équipe.
- Assurer l'organisation et la mise en place des élections CSE/DP.
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Consultez les offres d'emploi similaires de cet employeurGroupe Fiba68200 Mulhouse- Un cabinet indépendant et de proximité, en forte croissance, qui accompagne plus de 6 000 clients.
- Titres-restaurant de 10 € pris en charge à hauteur de 5,69 €…
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- Eurométropole de StrasbourgStrasbourg (67)
- Vous gérez les carrières par l’établissement des actes administratifs correspondants et l’actualisation des données dans le logiciel de paie-carrière ( stage et…
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Consultez les offres d'emploi similaires de cet employeurFiducialLangres (52)- Intéressement
- Participation
Annonce- Nous étudions avec la plus grande attention les candidatures de personnes en situation de handicap et leurs éventuels besoins spécifiques.
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Consultez les offres d'emploi similaires de cet employeurCAISSE FEDERALE DE CREDIT MUTUEL67000 Strasbourg- Participation
- Intéressement
- RTT
- Comité d'entreprise (CE)
- Restaurant d'entreprise
- Titre restaurant
Annonce- Au-delà de vos compétences techniques, vous disposez d'excellentes qualités relationnelles pour assurer un service client de qualité.
Consultez les offres d'emploi similaires de cet employeurWinsearch52000 Chaumont- RTT
Annonce- WINSEARCH* recrute pour un cabinet où rigueur et second degré font bon ménage.
- Ici, on respecte les échéances... et les bons moments entre collègues.
- CENTURION SEARCH88100 Saint-Dié-des-VosgesAnnonce
- Vous êtes habitué.e à utiliser quotidiennement des outils tels que des logiciels de gestion des temps et de paie (ADP, CEGID, SILAE, etc.), EXCEL TCD, voire SAP…
Consultez les offres d'emploi similaires de cet employeurINTER SERVICE67960 EntzheimAnnonce- En toute autonomie, vous prenez en charge un portefeuille de clients et assurez l'ensemble de la gestion de la paie et des obligations sociales.
Les chercheurs d'emploi ont également recherché :
Gestionnaire de paie F/H
Détails du poste
Description du poste
Dans le cadre d’un départ en retraite, nous recherchons pour notre société, un(e) Gestionnaire paie H/F basé(e) à Metz. Une période de tuilage est planifiée afin d’accompagner au mieux le prise de fonctions.
Rattaché(e) à la Responsable administrative et financière, vous établissez les bulletins de paie pour l’ensemble des collaborateurs de la société. Vous assurez également la gestion administrative du personnel.
Vos principales missions sont :
Gestion de la paie :
Collecte et saisie des variables de paie
Etablissement et vérification des bulletins de paie
Etablissement et contrôle de la DSN
Vérification des données fiscales et sociales
Gestion de l'administration du personnel :
Gestion des embauches : DPAE, affiliations aux différents organismes
Gestion des sorties : documents de rupture de contrat, soldes de tout compte
Gestion des contrats mutuelle, prévoyance, arrêts maladie, retraite et caisse des congés payés
Gestion des tickets restaurant
Issu(e) d’une formation spécifique en gestion de la paie, vous disposez d’une expérience d’au moins 5 ans sur un poste similaire, idéalement acquise dans le secteur du BTP. Des connaissances en droit local Alsace Moselle ainsi que des connaissances sur SAP et HR Access seraient un plus.
Rigueur, respect des délais et sens de la confidentialité sont des qualités indispensables pour ce poste.
Travailler chez VINCI Energies, c’est intégrer une entreprise à taille humaine, tout en bénéficiant du rayonnement d'un Groupe leader dans son domaine et présent à l’international.
Une envie partagée de réussir et un réseau d’entreprises vous permettant de bénéficier d’expertises diverses et d’une solidarité au quotidien.
Ce qu’on vous propose :
- Salaires sur 13.4 mois
- Tickets restaurant
- Accords d’intéressement et de participation
- Plans d’épargne salariale et retraite Groupe très avantageux
- Œuvres sociales proposées par notre CSE : chèques cadeaux/vacances, etc.
Dans un monde en évolution permanente, VINCI Energies accélère la transition environnementale en concrétisant deux mutations majeures, numérique et énergétique. Ses équipes déploient des technologies et des solutions multitechniques sur mesure, de la conception à la réalisation, l'exploitation et la maintenance. Ancrées dans leurs territoires, agiles et innovantes, ses plus 2 100 entreprises sont au cœur des choix énergétiques de leurs clients, de leurs infrastructures et de leurs process pour les rendre chaque jour plus fiables, plus efficients et plus durables. VINCI Energies vise une performance globale, attentive à la planète, utile aux hommes et solidaire des populations.