Emplois Departement De La Loire (Loire)
- AÉSIO Santé - Personnes handicapéesSaint-Étienne (42)
- Comité d'entreprise (CE)
- Programme de formation
- Vous êtes titulaire d'un Master 2 dans les domaines de la santé publique, du management des organisations sanitaires, sociales ou médico-sociales, de…
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- Rechercher les salaires : Chargé(e) de mission Communication Alternative et Améliorée (CAA) - CDI Temps Plein (H/F) - Saint-Étienne (42)
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- La Région Auvergne-Rhône-AlpesSaint-Chamond (42)
- Tarifs préférentiels
- Titre restaurant
- Vous maîtrisez les techniques de base et les outils nécessaires à la la maintenance des bâtiments et à l'entretien extérieur.
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- Rechercher les salaires : AGENT POLYVALENT DE MAINTENANCE (F/H) / Lycée Claude LEBOIS(42) - Saint-Chamond (42)
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- La Région Auvergne-Rhône-AlpesSaint-Étienne (42)
- 20 jours ou plus de congés payés
- RTT
- Titre restaurant
- Transports en commun à proximité
- Plusieurs formules de travail (27 jours de congés payés et jusqu'à 27 jours de RTT...), horaires variables.
- La Région Auvergne-Rhône-Alpes c'est près de 9000…
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- Rechercher les salaires : CHARGE DE MISSION ACTION TERRITORIALE LOIRE (F/H) Direction Proximité Territoriale - Saint-Étienne (42)
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- La Région Auvergne-Rhône-AlpesRoanne (42)
- Tarifs préférentiels
- Titre restaurant
- Vous intervenez également au service de restauration du lycée, pour participer à la distribution des repas, à la plonge, au nettoyage de la salle de restaurant.
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- La Fabrique à PoudreAndrézieux-Bouthéon (42)
- Titre restaurant
- Gérer les échantillons de matières premières auprès des fournisseurs identifiés : demandes d'échantillons, suivi de vos demandes et de celles de la responsable…
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- Rechercher les salaires : Alternant(e) – Technicien(ne) de laboratoire R&D - Andrézieux-Bouthéon (42)
- MEOSIS42000 Saint-Étienne
- Carte essence
- Véhicule de fonction
- Participation
- Comité d'entreprise (CE)
Annonce- Le reste de la semaine est consacré uniquement au terrain sur ton département 42.
- Une participation aux frais de repas pour chaque jour de terrain.
Chargé(e) de mission - Transformation des Services Autonomie à Domicile (H/F)
nouveauRépond souvent en 1 jourÉLÉA42400 Saint-ChamondAnnonce- Dans le cadre de la réforme des Services Autonomie à Domicile (SAD), Éléa engage une transformation importante de son organisation.
Chargé(e) de mission - Transformation des Services Autonomie à Domicile (H/F)
nouveauRépond souvent en 1 jourÉLÉA42400 Saint-ChamondAnnonce- Dans le cadre de la réforme des Services Autonomie à Domicile (SAD), Éléa engage une transformation importante de son organisation.
chargé de gestion RH / recrutement
nouveauRépond souvent en 1 jourFédération ADMR de la LoireLoire- Travail à domicile occasionnel
Annonce- Techniques de recrutement et de sourcing.
- Bases de la paie et du droit du travail.
- Le suivi des arrêts de travail et des dossiers de prévoyance.
- CHU de Saint-Étienne Hôpital Bellevue42055 Saint-Étienne
- RTT
- Assure un suivi de la volumétrie des effectifs au niveau de l'établissement et sur ses pôles de référence.
- Assure au niveau informatique le développement et…
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- Rechercher les salaires : Contrôleur de Gestion Sociale – Référent Budget & Effectif - Saint-Étienne (42)
- DEPARTEMENT DE LA LOIRE42000 Saint-Étienne
- RTT
- Titre restaurant
- Management : Aptitude confirmée à fédérer une équipe, planifier l'activité et accompagner le changement.
- Télétravail : Formule flexible (fixe ou flottant)…
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- Rechercher les salaires : Responsable de service Budget et recours en récupération (H/F) - EC20638 - Saint-Étienne (42)
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- Emeis42350 La Talaudière
- Tarifs préférentiels
- Titre restaurant
- Intéressement
- Comité d'entreprise (CE)
- Programme de formation
- Développer l’activité, l’ancrage et la notoriété de la résidence sur son territoire en tissant des partenariats locaux.
- Avec des services d’aide à domicile.
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- Rechercher les salaires : Directeur.trice d'Etablissement - La Talaudière (42) H/F
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- Emeis42270 Saint-Priest-en-Jarez
- Participer à la démarche qualité et de certification.
- Ce que l’on attend de vous.
- Assurer les transmissions écrites et orales et collaborer avec l’ensemble des…
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- Rechercher les salaires : Animateur.trice à mi temps- Saint Priest en Jarez (42) - Saint-Priest-en-Jarez (42)
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- Assurer la continuité de service en l’absence du/de la chef·fe cuisinier·ère.
- Une attention portée à la présentation et à la satisfaction des convives.
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- Rechercher les salaires : Cuisinier.ère en CDD - La Talaudière (42)
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- Emeis42270 Saint-Priest-en-Jarez
- Une attention portée à la présentation et à la satisfaction des convives.
- Suppléer le.la Chef.fe cuisinier.ère en cas d’absence respectant les zones de…
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- Rechercher les salaires : Cuisinier.ère en remplacement d'été - St Priest en Jarez (42)
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- SPIESaint-Étienne (42)
- Intéressement
- Participation
- Épargne salariale
- Titre restaurant
- Comité d'entreprise (CE)
- Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur.
- Veillant à la bonne réalisation des prestations attendues par les…
- Voir toutes les offres de type « Emploi SPIE », « Saint-Étienne » ou Emploi Gérant (H/F) - Saint-Étienne (42) »
- Rechercher les salaires : Manager de contrats Saint-Etienne (H/F) - Saint-Étienne (42)
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Job Post Details
Chargé(e) de mission Communication Alternative et Améliorée (CAA) - CDI Temps Plein (H/F) - job post
Détails de l'emploi
Type de poste
- CDI
Lieu
Avantages
Extraits de la description complète du poste
- Programme de formation
- Comité d'entreprise (CE)
Description du poste
Description du poste et Missions
AESIO Santé, pour son groupement Mutualité Française Loire – Haute-Loire – Puy-de-Dôme SSAM, recrute un(e) Chargé(e) de mission Communication Alternative et Améliorée (CAA) H/F en CDI à temps complet, dans le cadre du développement de la Mission Départementale d'Expertise et d'Information en Communication Alternative et Améliorée (CAA) de la Loire, soutenue par l'Agence Régionale de Santé Auvergne-Rhône-Alpes.
Poste à pourvoir dès Septembre.
Dans le cadre de l'appel à projets lancé par l'Agence Régionale de Santé Auvergne-Rhône-Alpes, la Mutualité Française Loire – Haute-Loire – Puy-de-Dôme SSAM porte la Mission Départementale d'Expertise et d'Information en Communication Alternative et Améliorée (CAA) sur le territoire de la Loire.
Cette mission a pour vocation de développer une offre départementale de ressources, d'expertise, d'information et d'accompagnement afin de favoriser l'accès à une communication adaptée pour les personnes présentant des besoins complexes en communication, quels que soient leur âge, leur lieu de vie ou leur parcours.
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous contribuez au déploiement de cette mission départementale en développant les coopérations avec les acteurs du territoire, en accompagnant les professionnels et en participant à la diffusion des bonnes pratiques en matière de Communication Alternative et Améliorée.
La Communication Alternative et Améliorée (CAA) permet aux personnes ayant des besoins complexes de communication d'accéder pleinement à leurs droits, à leur autonomie et à leur participation sociale.
Portée par la Mutualité Française, la Mission Départementale CAA a pour vocation de développer une culture commune de la communication accessible, d'accompagner les professionnels, les personnes concernées et leurs proches, et de structurer un réseau d'expertise à l'échelle du territoire ligérien.
Vous rejoindrez une équipe engagée dans une démarche d'innovation, de coopération et de développement territorial, en lien avec l'ensemble des acteurs concernés.
Vos missions :
Au sein de la Mission Départementale CAA, vous participez au développement et à l'animation de la dynamique territoriale. À ce titre, vous serez amené(e) à :
- contribuer au déploiement de la mission départementale et à son évolution ;
- développer les partenariats et animer le réseau territorial des acteurs de la CAA ;
- organiser et coordonner des actions d'information, de sensibilisation et de promotion de la Communication Alternative et Améliorée ;
- élaborer et diffuser des ressources et outils d'information à destination des professionnels, des personnes concernées et des aidants ;
- accompagner les établissements, services et partenaires dans le développement de pratiques favorisant une communication accessible ;
- participer à l'identification des besoins des personnes et à l'orientation vers les ressources adaptées ;
- contribuer à la montée en compétences des professionnels en concevant et en animant des actions de formation, d'accompagnement et d'échange de pratiques ;
- participer à la structuration du réseau départemental d'intervenants CAA et au développement des coopérations entre les différents secteurs ;
- assurer le suivi de l'activité de la mission, participer à son évaluation et contribuer aux travaux régionaux et nationaux autour de la CAA.
Vous interviendrez auprès d'un large réseau de partenaires afin de favoriser l'accès à la communication dans tous les environnements de vie :
- établissements scolaires et accueils périscolaires ;
- services d'aide et d'accompagnement à domicile ;
- établissements et services sanitaires ;
- établissements et services médico-sociaux ;
- dispositifs accompagnant les personnes victimes de violences ;
- associations, collectivités et réseaux territoriaux.
Déplacements fréquents sur l'ensemble du département de la Loire.
Profil recherché
Vous êtes titulaire d'un Master 2 dans les domaines de la santé publique, du management des organisations sanitaires, sociales ou médico-sociales, de l'intervention et du développement social, ou d'un diplôme équivalent.
Vous disposez idéalement :
- d'une expérience dans la conduite de projets territoriaux ou de projets transversaux ;
- d'une bonne connaissance des politiques du handicap, de l'accessibilité et de l'inclusion ;
- d'un intérêt marqué pour la Communication Alternative et Améliorée ou les démarches favorisant l'accessibilité universelle ;
- d'une expérience en animation de réseaux, conduite du changement ou développement partenarial.
Reconnu(e) pour votre autonomie, votre sens de l'organisation et vos qualités relationnelles, vous savez fédérer des professionnels issus de métiers différents. Vous appréciez le travail partenarial, faites preuve d'écoute, d'adaptation et êtes force de proposition.
Informations utiles
Nos avantages :
AESIO Santé : un groupe solide de plus de 5000 salariés
Avantages CSE : chèques vacances, locations vacances, chèque Noël, etc.
Carte collaborateur donnant accès à des réductions sur les soins (pharmacie, optique, dentaire, audition, etc.)
31 jours ouvrables de congés
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