Skip to main content
Publiez votre CV - Laissez les employeurs vous trouver

Emplois Paie (Massy (91))

Trier par : -
    • Gestion administrative du personnel et préparation des éléments de paie ;
    • Actuellement composée d’une quarantaine de collaborateurs, elle réalise un chiffre…
    • Piloter les cycles de paie, sécuriser les processus, superviser les déclarations sociales (DSN, cotisations, PAS, etc.).
    • Nous recherchons un(e) alternant(e) en Ressources Humaines pour rejoindre notre équipe dynamique.
    • Contribuer à la gestion administrative du personnel via des…
  • Consultez les offres d'emploi similaires de cet employeur
    • Placé sous la tutelle du Ministère des Armées, il dispose d’un budget de 336 millions d’euros (2024), dont plus de la moitié provient de contrats d'études, de…
  • Consultez les offres d'emploi similaires de cet employeur
    • Gérer les paies semi externalisées et les paies internationales en lien avec le prestataire.
    • Gérer l'administration du personnel de l'entrée à la sortie.

  • Gagnez du temps

    Postulez avec un CV IndeedMettez à jour votre CV Indeed maintenant
  • Consultez les offres d'emploi similaires de cet employeur
    • Conduite du changement au bénéfice des gestionnaires de paie.
    • Bac +2/3 à minima avec une expérience de gestionnaire de paie confirmé ;
    • Vous êtes à l'aise avec la formation 100 % en ligne.
    • Collecter et saisir les éléments variables de paie (absences, heures supplémentaires, primes).
    • Solides compétences techniques en paie et législation sociale ;
    • Maîtrise des outils de paie.
    • Veiller à la qualité et à la conformité des déclarations sociales (…
    • Assurer les déclarations sociales (DSN) et les relations avec les organismes sociaux.
    • Préparez votre Bachelor Paie et Ressources Humaines en apprentissage à…
    • Vous avez au moins 10 ans d'expérience en paie, dont au moins 4 ans d'expérience en gestion d'équipe dans un environnement dynamique et changeant.
    • Participation active aux projets d’évolution des outils RH.
    • Tests, suivi des tickets, priorisation des développements.
    • Avantages : Congés trimestriels, Congés supplémentaires, Compte Epargne Temps (CET), Tickets restaurant, Mutuelle & Prévoyance, Plan de développement des…
  • Consultez les offres d'emploi similaires de cet employeur
    • Analyse et traitement des cas paie complexes.
    • Transmission des fichiers post-paie au service financier et faire lien toutes questions spécifiques.
  • Consultez les offres d'emploi similaires de cet employeur
    • Analyse et traitement des cas paie complexes.
    • Transmission des fichiers post-paie au service financier et faire lien toutes questions spécifiques.
  • Consultez les offres d'emploi similaires de cet employeur
    • Dans la gestion et le pilotage de l'activité paie.
    • PAIE (H/F), EN CDI.
    • Vous assistez le Responsable Paie en tant que collaborateur direct.

Job Post Details

GESTIONNAIRE ADMINISTRATIF(VE), COMPTABLE ET PAIE (H/F - job post

AI GROUP
Vélizy-Villacoublay (78)
De 35 000 € à 45 000 € par an - CDI

Détails de l'emploi

Salaire

  • De 35 000 € à 45 000 € par an

Type de poste

  • CDI

Lieu

Vélizy-Villacoublay (78)

Avantages

Extraits de la description complète du poste

  • Prise en charge du transport quotidien
  • Travail à domicile occasionnel

Description du poste

Notre société conçoit, fabrique et entretient les installations clefs en main de protection contre les feux industriels. Elle intervient principalement dans les secteurs suivants : hydrocarbures, chimie, pharmacie, cosmétique, sites militaires, Seveso, installations classées, ports & aéroports.

Actuellement composée d’une quarantaine de collaborateurs, elle réalise un chiffre d’affaires de plus de 13 millions d’euros.

Nous recherchons actuellement pour notre site de Vélizy (78) un(e) GESTIONNAIRE ADMINISTRATIF(VE), COMPTABLE ET PAIE (H/F) .

Basé(e) à Vélizy, vous prenez en charge en autonomie un ensemble de missions administratives, comptables et sociales au sein de notre structure.

Vos principales missions :

  • Gestion de la trésorerie et des règlements fournisseurs ;
  • Saisie et suivi comptable (factures fournisseurs et clients, immobilisation et amortissements,NDF, rapprochements bancaires, lettrage des comptes) ;
  • Participation aux déclarations fiscales courantes (TVA, liasse fiscale,déclarations diverses) ;
  • Gestion administrative du personnel et préparation des éléments de paie ;
  • Contrôle des bulletins de paie et suivi des dossiers salariés ;
  • Participation aux clôtures mensuelles et au reporting ;
  • Suivi du recouvrement clients ;
  • Gestion administrative générale.

Profil recherché :

  • Formation Bac+2 minimum en comptabilité, gestion ou administration ;
  • Expérience d'au moins 2 ans sur un poste similaire ;
  • Bonne maîtrise des outils bureautiques et des logiciels de gestion/comptabilité (Cegid, SILAE);
  • Rigueur, autonomie, sens de l'organisation et discrétion.

Rémunération : 35 000,00€ à 45 000,00€ par an

Avantages :

  • Prise en charge du transport quotidien
  • Travail à domicile occasionnel

Lieu du poste : En présentiel

Permettez aux employeurs de vous trouver.Téléchargez votre CV