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Emplois Directeur De Restaurant (Parc des Princes (92))

Trier par : -
    • Management de proximité et équipes stables.
    • Pilotage d'un portefeuille de clients aux problématiques variées.
    • Expérience confirmée en management d'équipe.
    • Assurer le respect des normes d’hygiène, de sécurité alimentaire et de sécurité au travail, notamment en matière de food safety et food handling.
    • Formation de type CAFDES, Master Management des établissements de santé / médico-social, ou formation équivalente.
    • Encadrer et accompagner les équipes ;
    • Possibilité de piloter en autonomie votre rémunération grâce à notre partenaire Stairwage (possibilité de vous rémunérer en cours de mois jusqu’à 4 fois à…
    • Gérer le planning de l’équipe vente / service en fonction de l’activité et de la saisonnalité.
    • Nous faisons du chocolat en Plaq mais aussi en boissons et en…

  • Gagnez du temps

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    • 3 à 5 ans minimum en gestion de point de vente OBLIGATOIRE (idéalement en distribution spécialisée, papeterie/bureau ou réseau de franchise).
    • Accompagner et être le point de contact privilégié de toutes les entreprises impliquées dans les projets de rénovation.
    • Plus de 35 ans d’existence.
  • Consultez les offres d'emploi similaires de cet employeur
    • Faire preuve de polyvalence et de réactivité opérationnelle· Maîtriser et appliquer les codes de l’hospitalité.
    • Connaissances de la réglementation en matière de modes d’accueil, des règles d’hygiène et de sécurité.
    • Faire respecter le Plan de Maîtrise Sanitaire.
    • Chifoumi Chifoumi *est un nouveau réseau de crèches créé par une équipe fondatrice ayant plus de 10 ans d'expérience dans un grand groupe de crèches.
    • Les Parents Zens est gestionnaire de 14 structures en Région Parisienne, tout en exerçant depuis plus de 10 ans leur métier de réservataire de berceaux auprès…
    • Un redoutable parcours de formation et d’évolution ; VAE, Accompagnement poste de direction, formation.
    • Manager les équipes dans le cadre administratif de…
    • Accompagner le traitement des tâches de suivi des parties tierces (revue de sécurité informatique, Privacy Impact Assessment, plan de continuité, plan de…
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    • Vous êtes cheffe d'orchestre, pas gestionnaire de tableaux et la première interlocutrice de la ville, image de la société.
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Job Post Details

BRING logo

Directeur de mission H/F - job post

BRING
5.0/5 étoiles
92300 Levallois-Perret
De 50 000 € à 120 000 € par an - CDI, Temps plein

Détails de l'emploi

Salaire

  • De 50 000 € à 120 000 € par an

Type de poste

  • CDI
  • Temps plein

Lieu

92300 Levallois-Perret

Description du poste

Description

Rejoignez un cabinet d'expertise comptable et d'audit de 80 collaborateurs situé à Levallois-Perret.
Structuré autour de plusieurs pôles d'expertise, le cabinet accompagne une clientèle généraliste composée de TPE, PME, groupes et associations. En pleine croissance, il se distingue par la technicité de ses dossiers, la proximité entre les équipes et les associés, ainsi que par de réelles perspectives d'évolution vers des fonctions d'association.

Vos missions :

  • Pilotage d'un portefeuille de clients aux problématiques variées
  • Supervision de l'ensemble des travaux comptables et fiscaux jusqu'à la présentation des comptes
  • Accompagnement stratégique des dirigeants sur leurs enjeux financiers, fiscaux et organisationnels
  • Management, accompagnement et montée en compétences d'une équipe de 5 collaborateurs
  • Animation des plannings et coordination des équipes afin de garantir la qualité des livrables
  • Participation au développement du cabinet et à la fidélisation de la clientèle
  • Intervention sur des missions à forte valeur ajoutée : consolidation, restructurations, prévisionnels, optimisation fiscale ou accompagnement de projets spécifiques
  • Collaboration étroite avec les associés sur les sujets techniques et le développement du cabinet


Exigences

  • DEC obtenu ou en cours d'obtention
  • À partir de 8 ans d'expérience en cabinet d'expertise comptable
  • Expérience confirmée en management d'équipe
  • Excellente maîtrise technique et véritable posture de conseil
  • Leadership, sens du collectif et goût du développement client


Avantages

  • Management d'une équipe de 5 collaborateurs
  • Clientèle généraliste offrant des dossiers riches et variés
  • Télétravail possible
  • Perspectives d'évolution vers des fonctions d'association
  • Environnement structuré et outils digitaux performants
  • Management de proximité et équipes stables
  • Cabinet reconnu pour la qualité de son accompagnement et la diversité de ses expertises

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