Emplois Juriste Foncier (Paris 17e (75))

LA FORCE D'UN GRAND GROUPE DANS UNE ENTREPRISE A TAILLE HUMAINE

Vous souhaitez contribuer à une mission unique d'utilité publique ? Rejoignez-nous !

Depuis 2013, nous finançons l'essentiel : agir pour le climat, renforcer la santé, l'éducation, la mobilité et enfin soutenir l'emploi.

Nous mobilisons les investisseurs de long terme pour offrir aux acteurs publics locaux, aux établissements de santé et aux exportateurs d'excellents conditions leur permettant de financer les investissements essentiels à la France.

Banque publique de développement et filiale du Groupe Caisse des Dépôts, nous adhérons au Pacte mondial des Nations Unies (Global Compact). Animés par notre vision : financer un avenir durable, nous participons activement au développement de la souveraineté nationale et européenne.

Travailler chez Sfil, c'est contribuer au rayonnement d'une banque publique de développement à taille humaine (400 collaborateurs).

Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. Sfil s’engage à garantir l’égalité des chances et à adapter les postes de travail pour favoriser l’inclusion de tous.

• RTT

• Tickets restaurants

• Mutuelle

• Intéressement

• Plan d'épargne entreprise

Au cœur des activités secteur public local et crédit export, vous intervenez comme juriste confirmé transactionnel en appui direct des équipes opérationnelles, sur des opérations de financement à enjeux.

À ce titre, vous :

• Structurez et sécurisez les transactions

  • Rédigez, analysez et négociez la documentation juridique (contrats de financement, garanties, sûretés…)

  • Rédigez des analyses juridiques, des notes, synthèses à destination des comités et organes de gouvernance en lien avec le périmètre d’intervention pouvant couvrir l’ensemble des problématiques rencontrées (financements, sûretés, concurrence, réglementation relative aux sociétés de crédit foncier, etc.)

  • Intervenez sur des opérations variées (financement de projet, contentieux, crédit-export selon les dossiers)

• Gérez les situations sensibles

  • Identifiez et pilotez les risques juridiques liés aux transactions

  • Intervenez sur des sujets précontentieux (réclamations, notamment) et contentieux (pilotage des contentieux, tant en lien avec les équipes opérationnelles qu’avec les avocats, proposition de stratégies contentieuses, etc.)

• Accompagnez les équipes commerciales secteur public local et crédit export

  • Travaillez en proximité avec les équipes opérationnelles mais aussi risques et conformité

  • Apportez des solutions juridiques pragmatiques facilitant la réalisation des opérations

• 
  Contribuez aux décisions stratégiques

  • Participez aux comités (comités de crédit notamment)

  • Jouez un rôle actif dans la structuration des opérations

• 
  Participez à la vie de la Direction juridique

  • Contribuez à la veille juridique, aux évolutions de pratiques (intégrant notamment l’IA) et plus largement aux travaux portant sur des projets transverses de la Direction ou du Secrétariat Général

  • Participez à l’amélioration des standards contractuels et des process (idem)

Bac + 5, spécialité en droit des affaires ou en financement

• Une expérience solide en financement avec une dimension transactionnelle avérée

  • 6 à 10 ans d’expérience en droit du financement (banque, cabinet d’avocats ou institution financière)

  • Vous avez une pratique concrète des opérations et aimez être au cœur de l’exécution

• 
  Un juriste orienté « business »

  • Vous savez allier rigueur juridique et pragmatisme opérationnel dans le respect des risques concomitants

  • Vous êtes à l’aise dans des environnements exigeants et en interaction constante avec des non-juristes

• 
  Une appétence pour les sujets complexes

  • Vous avez été -idéalement- exposé à des situations sensibles (contentieux, restructurations, négociations complexes)

  • Vous comprenez les enjeux financiers sous-jacents propres aux montages juridiques

• 
  Compétences clés

  • Maîtrise du droit des financements et de la documentation contractuelle (LMA apprécié)

  • Capacité à travailler en interface étroite avec des équipes opérationnelles

  • Autonomie, rigueur et capacité à gérer plusieurs transactions en parallèle

  • Excellentes capacités d’analyse, de synthèse et de rédaction

  • Anglais courant indispensable (contexte international)

  • Capacité à représenter la Direction en comité