Emplois Manager (Poitiers (86))
Responsable Administratif et Financier H/F
UrgentnouveauAD CONSEILS86000 Poitiers- Intéressement et participation
- Intéressement
- Participation
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- Programme de formation
- Une expérience réussie dans le management et idéalement dans la restauration.
- La gourmandise et la curiosité comme plus gros défauts.
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- S.T.S - SOCIETE TRAVAIL SERVICES86000 Poitiers
- O Suivre les parcours des collaborateurs (entrées, sorties, évolution).
- O Superviser l'administration du personnel (contrats, absences, paie en lien avec le…
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Job Post Details
Responsable Administratif et Financier H/F - job post
Détails de l'emploi
Salaire
- De 55 000 € à 65 000 € par an
Type de poste
- CDI
Lieu
Avantages
Extraits de la description complète du poste
- RTT
- Participation
- Intéressement
Description du poste
Centre E. LECLERC POITIERS (SAS ROCADIS)
Dans une entreprise à l'esprit familial dirigée par Mr DE GUITARRE (Adhérent), vous intègrerez l’équipe d’Encadrement en tant que Responsable Administratif et Financier.
CDI / Cadre
Pourquoi nous rejoindre ?
Rejoindre E. Leclerc Poitiers, c’est intégrer une entreprise :
- Leader sur son marché et solidement implantée localement
- Entrepreneuriale, agile et orientée performance
- Où la fonction Finance est un véritable partenaire du développement
- Où votre impact sera concret et visible
Vos responsabilités : un rôle clé au coeur de la performance
Piloter la stratégie financière et la performance
Vous êtes garant(e) de la solidité financière de l’entreprise et accompagnez les décisions stratégiques de développement :
- Définir et déployer la politique financière du groupe de sociétés
- Piloter la trésorerie, les financements, les investissements et la gestion des actifs immobiliers et mobiliers
- Superviser les budgets, business plans et simulations d’investissement
- Produire et analyser les indicateurs de performance, identifier les leviers d’optimisation et accompagner les prises de décision
- Assurer le contrôle de gestion commercial et le suivi des équilibres financiers (BFR, marges, rentabilité…)
- Conseiller l’Adhérent sur les orientations stratégiques et les solutions financières à forte valeur ajoutée
Être le garant de la conformité et de l’excellence financière
Vous supervisez l’ensemble des dimensions comptables, fiscales et réglementaires :
- Encadrer les clôtures comptables et l’élaboration des états financiers
- Garantir la conformité légale, fiscale et réglementaire des opérations
- Superviser les déclarations fiscales (TVA, IS, CFE, CVAE, TASCOM…)
- Piloter les relations avec les partenaires externes : banques, CAC, experts-comptables, avocats, administration fiscale
- Assurer la gestion des assurances, contentieux et risques associés
Manager et faire grandir les équipes
Vous animez et développez une équipe pluridisciplinaire de 13 collaborateurs (comptabilité, secrétariat commercial, informatique) :
- Donner du sens, fixer les objectifs et accompagner la montée en compétences
- Structurer, organiser et faire évoluer les pratiques et process
- Conduire les entretiens professionnels et développer une culture de performance collective
- Fédérer autour de projets transverses d’amélioration continue et de transformation
Contribuer à la transformation et à l’innovation
Au-delà du pilotage financier, vous êtes acteur de la modernisation de l’entreprise :
- Porter des projets transverses et d’amélioration des outils et processus
- Superviser la fonction informatique et accompagner les projets de déploiement
- Participer activement aux réflexions et décisions du Comité de Direction
- Contribuer aux inventaires et aux analyses ponctuelles de performance et de coûts
VOTRE PROFIL :
De formation supérieure Bac+4/5 (Finance, Gestion, École de commerce, Droit/AES), vous justifiez d’une expérience réussie sur une fonction similaire, idéalement dans la grande distribution, le retail ou des environnements multi sociétés.
Vous vous distinguez par :
- Une forte culture financière et business
- Une posture de conseil et d’accompagnement des décisions stratégiques
- Un leadership reconnu et une capacité à fédérer
- Rigueur, hauteur de vue et sens des priorités
- Agilité face à des environnements exigeants et évolutifs
- Excellentes qualités relationnelles et rédactionnelles
Une connaissance de l’univers E. Leclerc ou de la grande distribution serait un atout apprécié.
Type d'emploi : CDI
Rémunération : 55 000,00€ à 65 000,00€ par an
Avantages :
- Intéressement et participation
- RTT
Lieu du poste : En présentiel