Emplois Appel Médical (Reims (51))

À propos du poste
Nous recherchons un ou une Chargé(e) de Prévention / Sage-Femme pour rejoindre notre équipe. En tant que professionnel(le) de santé, vous serez responsable d’assurer le suivi et le soutien des patient(e)s tout au long de leur parcours de soins, en mettant en œuvre des actions de prévention et d’éducation.

1) MISSIONS PRINCIPALES

Placé(e) sous la responsabilité du directeur administratif, vous assurez :

- Coordonner et animer les actions « aller-vers » de votre territoire d’affectation (51,10,08)

Participer aux actions de communication vers la population, information et sensibilisation au dépistage

Organisation d’octobre rose et mars bleu en lien avec la responsable communication et chargée de la promotion de la santé

Participer à l’évaluation des programmes locaux de sensibilisation et d’actions spécifiques en direction de populations vulnérables et/ou très éloignées du système de santé

- Participer au programme d’assurance qualité, à l’évaluation de la campagne de dépistage en lien avec Santé Publique France, ainsi qu’aux retours d’information vers les professionnels de santé

- Assurer le lien et La formation des professionnels de santé du territoire (en respectant les limites des champs de compétences sage-femme)

Participer aux campagnes d’information et de sensibilisation des professionnels de santé

Organiser des sessions de formations pratiques (réalisation du prélèvement cervicoutérin)

- Assurer le lien avec les directions territoriales de l’ARS et La formation des professionnels de santé du territoire (en respectant les limites des champs de compétences sage-femme)

- Le suivi de l’activité du dépistage du cancer du sein et le suivi des dossiers des femmes dépistées en application du cahier des charges.

Veiller au bon déroulement de la collecte des informations relatives aux résultats de l’ensemble des mammographies réalisées dans le cadre du programme national de dépistage.

Enregistrer les résultats des dépistages, des examens complémentaires et des traitements sur le logiciel métier ESIS.

Analyser les informations reçues des femmes et du professionnel de santé et mettre en œuvre les actions nécessaires et adaptées (courriers, appels téléphoniques, mails sécurisés…).

Recueillir les informations de la prise en charge diagnostique et thérapeutique de la patiente

- Participer activement au déploiement de l’activité du dépistage du cancer du col de l’utérus sur la région Grand-Est et à la mise en place du suivi médical des dossiers des personnes dépistées en application du cahier des charges (paru dans l’arrêté du 4 mai 2018 relatif à l’organisation du dépistage organisé du cancer du col de l’utérus) et dans le cadre opérationnel défini au niveau régional.

Participer à des groupes de travail régionaux

Etablir le lien avec les différentes structures impliquées dans l’extraction des données

2) QUALITES ET APTITUDES

- Rigueur scientifique, esprit de synthèse et sens de l’organisation

- Sens et goût du travail en équipe avec des partenaires diversifiés

- Capacité d’écoute et disponibilité

- Confidentialité et discrétion

- Capacité relationnelle

3) SAVOIR-FAIRE

- Bonne connaissance de l’organisation de la santé et de la prévention

- Maîtrise du pack office

4) COMPETENCES REQUISES – NIVEAUX

- Sage-femme diplômée, IPA,

- Une expérience en santé publique est un plus.

- Discrétion et confidentialité

Rémunération :

Rémunération selon la CCN FEHAP 51

+ Reprise d’ancienneté et autres primes selon profil et selon CCN 51

+ 50% de prise en charge possible des frais de transport (selon abonnement mensuel ou annuel)

+ 60% de prise en charge par l'employeur de la prévoyance santé

+ Possibilité de RTT

Information complémentaire :

Type d'emploi : Temps plein, CDI

En complément :

Suivez nos actus sur notre site internet :https://depistagecancer-ge.fr/

Dans un souci d’accessibilité et de clarté, l’écriture inclusive n’est pas utilisée. Les termes employés au masculin se réfèrent aussi bien au genre féminin que masculin.

À compétences égales, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

Respect dans le cadre de la suppression des données RGPD

Lieu du poste : En présentiel

Rémunération : à partir de 2 910,70€ par mois

Lieu du poste : En présentiel