Emplois Mairie De (Stains (93))
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- Ville populaire, culturelle et créative, Saint-Denis est la 2- commune d’Île-de-France avec plus de 150 000 habitant-es.
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- Ville de ParisParis (75)
- Aide au déménagement
- Prise en charge du transport quotidien
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- Restaurant d'entreprise
Annonce- Possibilité de mobilité et évolution de carrière ;
- La rémunération brute mensuelle *est de l'ordre de 2416 € en début de carrière (traitement, indemnités,…
- Ville de ParisParis (75)
- Prise en charge du transport quotidien
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Annonce- Remboursement partiel des frais de transports domicile-travail (75 % du pass Navigo par exemple) ;
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- VILLE DE BOBIGNY93000 Bobigny
- Prise en charge du transport quotidien
- Restaurant d'entreprise
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Annonce- O Continuité de fonction de direction (25% de travail administratif).
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- VILLE DE BOBIGNY93000 Bobigny
- Prise en charge du transport quotidien
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Annonce- Rendre compte de l’activité, assurer le suivi et le reporting auprès du chef de régie.
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- MAIRIE DE NEUILLY SUR SEINE92200 Neuilly-sur-SeineAnnonce
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- Upsell92120 Montrouge
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- Comité d'entreprise (CE)
Annonce- Réalisation de campagne de sensibilisation.
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Alternance – Assistant(e) Communication Digitale & Production Editoriale
Répond souvent sous 3 joursIn Vino RadioParis (75)- Titre restaurant
Annonce- Participer à la construction du plan de communication de l’émission.
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- Mairie de Montigny-le-BretonneuxVersailles (78)
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- Très grande aisance d’utilisation de l’outil informatique, particulièrement des outils de bureautique (niveau intermédiaire outlook, word, excel).
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Job Post Details
Gestionnaire administratif et financier CCAS F/H - EC22337 - job post
3.33.3/5 étoiles
93240 Stains
Temps plein
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Détails de l'emploi
Type de poste
- Temps plein
Lieu
93240 Stains
Avantages
Extraits de la description complète du poste
- Possibilité de promotion professionelle
- Jours de congés supplémentaires
- Compte épargne-temps
Description du poste
Descriptif et missions
Placée sous la responsabilité hiérarchique de la coordination du pôle solidarité santé, le (la) gestionnaire assure la gestion administrative et budgétaire du pôle et accompagner les responsables de service ou d’équipement de la direction grâce à la mise en place d’outils de gestion.Gestion administrative et communication du pôle
- Gérer l’assistanat de la direction
- Assurer l’organisation de l’agenda
- Gérer le calendrier des instances et initiatives du pôle
- Assurer la préparation et le suivi des dossiers (décisions, délibération,...)
- Suivre les conventions liées à l’activité du pôle
- Rédiger les comptes rendus de réunion de pôle
- Gérer l’organisation logistique des réunions
- Assurer et développer la communication du pôle
- Assurer la gestion et le suivi du courrier
- Gérer les commandes de fournitures
- Assurer l’archivage des services du pôle
- Accueil physique et téléphonique du pôle
- Participer au suivi budgétaire des services du pôle (dépenses et recettes)
- Réaliser les bons de commande, engagements et liquidations de facture des services du pôle
- Gérer les plannings et le suivi du temps de travail (absences, congés, CET,-)
- Centraliser et transmettre aux services de la DRH : demande de formation, recrutement, état de paie,
- Assurer la transmission des informations relatives à l’offre de formation de la collectivité
Profil recherché
Compétences requises :- Maîtriser l’outil bureautique et les logiciels métier (AirDélib, Ciril Finances, Ixbus)
- Bonnes connaissances de l'organisation de la Collectivité
- Maitriser les règles et procédures administratives (RH, finances, juridique et commande publique,..)
- Disposer de capacités rédactionnelles et relationnelles
- Disposer de capacités organisationnelles
- Savoir prendre des initiatives et être force de proposition
- Faire preuve de discrétion professionnelle et de confidentialité
- Etre capable de travailler en autonomie et en équipe
- Savoir rendre compte
- Savoir organiser et définir les priorités
- Réactivité
- Etre capable de gérer des informations confidentielles
Avantages liés au poste
Avantages collectifs au travail
- Congés supplémentaires
- Compte-Epargne Temps
- Avancement de carrière/promotion
- Régime indemnitaire
- Aides à la rentrée scolaire
Description de la collectivité
La Ville de STAINS, 35 000 habitants, surclassée 40 à 80 000 habitants, située à 10 minutes de Paris (RER D et B, Métro), membre de la Communauté d’Agglomération Plaine Commune (400 000 habitants) et de la future métropole parisienne, ville dynamique, humaine et solidaire
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