Emplois Gardien Police Municipale (Taverny (95))

Descriptif et missions

La Ville recrute un Gardien - Brigadier de Police Municipale de nuit F/H

Sous l’autorité du Maire, de la Directrice à la prévention de la délinquance et sécurité et sous le commandement du chef de service et de son adjoint, en vue d’accroître les effectifs de la police municipale, avec la volonté de spécialiser les brigades - cynophile et motorisée -. Vous participez à toutes les missions dévolues à la police municipale en application des nouvelles dispositions légales et réglementaires. De plus, vous travaillerez en collaboration sur des opérations avec nos partenaires institutionnels (police nationale, transporteurs publics, etc.).

Votre contribution au sein de notre Collectivité :

Vous assurez une présence de proximité auprès de la population afin de favoriser la prévention et la dissuasion

Vous participez à des patrouilles de surveillance, afin de veiller à la sureté, la sécurité et la salubrité publique

Vous avez la charge de l’application des dispositions légales et règlementaires en matière de code de la route, circulation et stationnement, tranquillité publique, bruit, pollution, chiens dangereux...

Vous participez, en lien avec la police nationale à des opérations de contrôle de la circulation et autres missions communes

Vous veillez à garantir la sécurité du public, lors des manifestations publiques et des cérémonies officielles

Vous veillez à la bonne application des arrêtés du maire

Vous êtes chargé(e)s de la rédaction administratives et judiciaires (procès-verbaux, mains- courantes)

Vous participez aux séances d’entraînement physique (et notamment les gestes techniques professionnels d'intervention) organisées en interne ou externe par le service conformément à l’arrêté individuel préfectoral de port d'arme.


C’est si bon d’œuvrer au sein d’une Collectivité menant des projets ambitieux- Alors laissez-vous embarquer et venez assurer la sécurité des Gargeois !

Profil recherché

Quel profil recherchons-nous -

Au sein de la Collectivité de Garges, ce sont avant tout des collaborateurs engagés qui ont fait de leur métier une véritable passion.

• Rejoignez-nous si :

Votre expérience professionnelle dans ce domaine, en qualité de gardien, vous a permis d'acquérir une bonne connaissance de la réglementation en vigueur, des pouvoirs de police du Maire ainsi que des procédures judiciaires et administratives liées à la fonction de gardien

Vous avez de réelles aptitudes à la médiation et à la gestion des conflits

Vos qualités relationnelles vous permettent d'apprécier le travail en équipe

Vous faites preuve d’un réel sens de la discrétion

Vous avez des aptitudes rédactionnelles développées et vous maîtrisez l'outil bureautique

Vous savez vous montrer disponible

Poste ouvert au détachement sous réserve des conditions réglementaires

Avantages liés au poste

Avantages collectifs au travail

• Charte managériale
• Prime de fin d’année
• Congés supplémentaires
• Restauration collective/titres restaurant
• Compte-Epargne Temps
• Chèques vacances/loisirs
• Prise en charge Mutuelle
• Avancement de carrière/promotion
• Prise en charge frais déplacement formation
• Prise en charge frais trajet domicile-transport en commun
• Abonnement CNAS ou FNAS
• Abonnement COS ou CAS
• Régime indemnitaire
• ARTT
• Bilan de compétence/carrière
• Autorisations spéciales d’absence
• RIFSEEP
• CIA
• Charte pour l'égalité des hommes et des femmes (parité)
• Gratification pour les médailles du travail
• Aides à la rentrée scolaire
• Participation aux frais de séjour/enfants

Description de la collectivité

Idéalement située à mi-chemin entre Paris et Roissy et desservie par le RER D, Garges-lès-Gonesse est une ville de 43 000 habitants dans le département du Val-d'Oise. Parmi les communes les plus jeunes de France, Garges est riche de sa diversité et fourmille de projets pour transformer le quotidien de ses habitants. La ville est membre de l’agglomération Roissy-Pays de France et profite ainsi d’infrastructures mutualisées comme la Médiathèque intercommunale, l’Espace emploi ou encore la Maison de la justice et du droit.
Depuis 2020, son maire, Benoit JIMENEZ (UDI), s’est engagé pour faire de Garges un territoire d’inclusion et d’innovation sociale autour de trois axes : l’inclusion par le sport et la culture numérique, le développement de l’économie sociale et solidaire et l’amélioration du cadre de vie des Gargeois. Un projet de rénovation urbaine à hauteur de 350M€ et une politique de sécurité volontariste y participent significativement.
Dotée d’une situation financière saine, la Ville réalise de grands investissements : pôle culturel, reconstruction de groupes scolaires, aménagement de parcs, centre de supervision urbain (CSU), maison de santé, poursuite de ses grands événements, soutien aux sept pôles commerciaux et aux trois zones d’activité…
La Ville mène une politique en faveur de la qualité de vie au travail de ses agents et une politique RH active. Reconnue et primée au niveau national, de nombreuses actions sont menées pour permettre à ses agents de s'épanouir dans leurs fonctions.
En choisissant de nous rejoindre, vous vous engagez auprès d’une Collectivité attentive à offrir à ses agents des conditions de travail attractives. Soucieux du bien-être de ses collaborateurs, nous nous nous engageons à vous offrir une expérience professionnelle riche de sens et d’épanouissement en attachant une attention particulière à la formation et à l’accompagnement pour élargir votre horizon professionnel.
Employeur responsable, nous œuvrons à ce que notre politique recrutement reflète la richesse et la diversité de notre territoire.