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Emplois D E C (Toulouse (31))

Trier par : -
    • Appliquer les procédures d’accueil, d’enregistrement et de départ des clients.
    • Les opportunités de développement et d'évolution sont nombreuses.
    • Esprit d’équipe et prise d’initiative.
    • Empathie et qualité d’écoute.
    • Suivre et administrer les outils d’évaluation.
    • D)Évaluation et qualité des formations*.
    • Vous êtes motivé(e) pour rejoindre nos équipes ?
    • Vous aussi ça vous branche d'agir pour la transition énergétique ?
    • Intitulé de la fonction / poste.
    • Dans le cadre de notre démarche d’excellence opérationnelle , vous serez un acteur clé d ans le déploiement et l’ancrage des standards d’amélioration continue,…
    • Type d'emploi : Temps partiel.
    • Placé (e) sous l’autorité directe du Responsable d’ ALAE et rattaché (e) au directeur enfance jeunesse, il ou elle participe à…
  • Gagnez du temps

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    • À l'occasion de son anniversaire, DEKRA célèbre 100 ans d'engagement en faveur d'un monde plus sûr et plus durable.
    • Et cela, dans une culture d'entreprise :
    • Organiser les commissions d’admission.
    • Possibilité d’aménagement du temps de travail.
    • Bonne connaissance des procédures d’examens, jurys et ECTS.
    • Prime CIA au bout de 1 an d'ancienneté + prime d'ancienneté.
    • Type d'emploi : Temps partiel.
    • Placé (e) sous l’autorité directe du Responsable d’ ALAE et rattaché…
    • Des opportunités d'évolution interne.
    • Rattaché(e) au Responsable Transport, vous rejoignez une équipe de quatre collaborateurs soudés, qui vous accompagnera…
    • Possibilité d’aménagement du temps de travail.
    • Diplôme requis : CAP (Certificat d'Aptitude Professionnelle).
    • Dotée d'un budget de 430 M€, de 5 composantes et d’…
    • Possibilité d’aménagement du temps de travail.
    • Facturer les droits d’inscription (FCA/Sifac+).
    • Savoir rendre compte de son activité et faire preuve d’initiative…
    • Plan d'Épargne Retraite d'Entreprise Collectif.
    • Rattaché(e) au CHARGE DE PROJET EXCELLENCE OPERATIONNELLE,.
    • Nous vous proposons d’intégrer un site qui valorise…
    • Alors que la période d' activité de Frais Emincés, c' est surtout l été.
    • La cuisine est l'un de vos centres d'intérêt.
    • Au sein de notre groupe, deux sociétés :
    • Pour une ETI emblématique, forte d' une riche histoire et d' une expertise reconnue dans l' enveloppe du bâtiment (étanchéité, bardage, couverture, façades),…
    • Issu-e d'une formation de préférence technique Bac+5 (Ingénieur ou Master) idéalement avec une spécialisation Achats, ou diplômé-e d'une école de commerce,.

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ccl

Job Post Details

Réceptionniste de jour (H/F/X) - job post

AdagioAccess
Toulouse (31)
Temps plein

Détails de l'emploi

Type de poste

  • Temps plein

Lieu

Toulouse (31)

Description du poste

Description de l'entreprise


Rejoignez un hôtel membre du réseau Accor, dont le groupe réunit plus de 45 marques, 5 500 hôtels, 10 000 restaurants et destinations lifestyle. Ici, nous croyons en vous et en ce que vous apportez. Les opportunités de développement et d'évolution sont nombreuses. Chaque geste, chaque sourire, chaque action, contribuent à créer un impact positif et mémorable pour nos clients, nos collègues et aussi pour notre planète. Ensemble, nous incarnons la vision de l’hospitalité responsable.
Ayez l’opportunité de devenir un Heartist®, et laissez votre coeur vous guider dans ce monde où la vie bat plus fort.


Description du poste


Mission principale ou finalité du poste : Accompagnement du client tout au long du séjour à l’aparthotel et dans ses environs pour garantir sa satisfaction. Centralisation et transmission des informations aux services concernés. Participation à la promotion des prestations internes de l’établissement.
Accueillir et accompagner les clients tout au long de leur séjour.
Gérer les formalités d’arrivée et de départ ainsi que l’attribution des appartements.
Veiller à la qualité du service et à la satisfaction des clients.
Traiter rapidement les remarques, réclamations et demandes des clients.
Communiquer les informations nécessaires aux autres services de l’aparthotel.
Participer à la valorisation et à la promotion des prestations internes.
Respecter les procédures internes ainsi que les normes d’hygiène et de sécurité.

R E L A T I O N E T S A T I S F A C T I O N C L I E N T
Accompagner le client avec attention tout au long de son séjour.
Veiller à la qualité du service et à la satisfaction client, conformément aux standards de la
marque.
Gérer rapidement les remarques et objections.
Traiter et suivre les demandes des clients, en informant le client et le manager.
Anticiper les besoins du client pour favoriser sa fidélisation.
Informer sur les activités touristiques locales et les services ainsi que les événements de
l’aparthotel.

T R A V A I L E N É Q U I P E
Collaborer avec l’équipe de réception pour assurer un service fluide au quotidien.
Participer à l’organisation du travail en respectant les plannings et en signalant les absences.
Communiquer clairement avec les collègues, la direction et les autres services.
Respecter et appliquer les règles internes, notamment en matière d’hygiène et de sécurité.

T E C H N I Q U E M É T I E R / P R O D U C T I O N / C O M M E R C I A L
Respecter les procédures pour atteindre les objectifs du service.
Accueillir et informer les clients sur le séjour et les services.
Gérer les demandes clients et transmettre les infos aux services.
Promouvoir les prestations pour optimiser les ventes.
Gérer le fond de caisse, la facturation, l’encaissement et les réservations.


Qualifications


Votre expérience et vos compétences incluent :
Qualité de service essentielle : une expérience similaire est un plus
Maîtrise du logiciel Opera Cloud nécessaire
Maîtrise de l'Anglais


Informations supplémentaires


Les « savoir-faire » techniques :
Utiliser efficacement les logiciels de gestion hôtelière (réservations, caisse, facturation).
Appliquer les procédures d’accueil, d’enregistrement et de départ des clients.
Traiter les demandes des clients par téléphone, email ou en personne, et transmettre les
informations aux services concernés.
Parler couramment la langue locale et l’anglais ; une troisième langue est un plus.
Les « savoir-faire » comportementaux :
Être attentif(ve) et savoir écouter pour répondre au mieux aux attentes des clients.
Faire preuve de dynamisme et garder une attitude positive en toutes circonstances.
Être organisé(e), disponible et savoir réagir rapidement quand nécessaire.
Gérer calmement les situations stressantes avec diplomatie et sang-froid.
Travailler en équipe, s’adapter facilement et savoir travailler de façon autonome.
Avoir un vrai sens commercial pour valoriser les services de l’aparthotel.
Respecter les valeurs et la qualité du service que la marque Adagio souhaite offrir.

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