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Emplois Secrétaire (Vendée)

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    • Votre plus : Une organisation sans faille, de la rigueur, de la réactivité, un excellent accueil client et une sacrée dose de bonne humeur.
    • Vous êtes titulaire d’un diplôme de secrétaire médicale et vous bénéficiez idéalement d’une première expérience dans un établissement de santé.
    • Poste à pourvoir au plus tôt pour une durée de 6 à 8 mois.
    • ABOUTIR EMPLOI Les Herbiers accompagne son client dans le recrutement d' un ASSISTANT ADMINISTRATIF…
    • Une connaissance des règles et normes liées à la vente de véhicules, ainsi qu'une formation commerciale Bac+2/3 (type BTS, DUT, licence, Bachelor) sont requises…
    • Le Président de la Commission Médicale d'Établissement (CME) du CH LVO recherche un(e) assistant(e), à temps partiel (80 %), dès que possible.
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    • Une belle équipe vous attend dans un cadre de vie d’exception : l’une des Plus Belles Baies…
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    • Vous maîtrisez les outils bureautiques courants (Word, Excel) ainsi que…

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Job Post Details

Assistant de direction H/F - job post

TRANSPORT85
85170 Dompierre-sur-Yon
À partir de 14 € de l’heure - CDI, Temps plein
A répondu à 75 % ou plus des candidatures sur les 30 derniers jours, généralement en 1 jour.

Détails de l'emploi

Salaire

  • À partir de 14 € de l’heure

Type de poste

  • CDI
  • Temps plein

Horaires de travail

  • Du lundi au vendredi

Lieu

85170 Dompierre-sur-Yon

Description du poste

Offre d’emploi – Assistante de Direction / Gestionnaire RH & Paie H/F

CDI – Temps plein – Du lundi au vendredi
Lieu : Dompierre-sur-Yon

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons une Assistante de Direction avec une spécialité Gestionnaire RH & Paie afin d’accompagner la direction dans le suivi administratif, RH et social de l’entreprise.

Entreprise de transport implantée en Vendée, nous évoluons dans un environnement dynamique, avec une activité quotidienne nécessitant rigueur, réactivité et sens de l’organisation.

Vos missions

Rattaché(e) directement à la Direction d’agence, vous aurez un rôle central dans le bon fonctionnement administratif et RH de l’entreprise.

1. Gestion RH

  • Suivre les dossiers du personnel : contrats, avenants, absences, visites médicales, documents d’embauche et de sortie.
  • Participer au suivi des plannings, congés, absences et arrêts de travail.
  • Veiller au respect des obligations administratives liées au personnel.
  • Participer au suivi des formations, habilitations et documents réglementaires.
  • Assurer le lien avec les différents interlocuteurs internes et externes liés aux sujets RH.

2. Gestion paie

  • Collecter et contrôler les éléments nécessaires à l’établissement des paies.
  • Préparer les éléments variables de paie.
  • Suivre les heures, absences, primes, acomptes et variables.
  • Contrôler les bulletins avant validation.
  • Assurer le suivi des déclarations et documents sociaux en lien avec le cabinet comptable ou le service paie.

3. Gestion administrative et assistance de direction

  • Assurer le suivi administratif quotidien de l’agence.
  • Préparer, classer et suivre les documents internes.
  • Gérer les courriers, mails, dossiers administratifs et relances.
  • Accompagner la direction dans le suivi des dossiers clients, fournisseurs et partenaires.
  • Participer à l’organisation interne et au bon fonctionnement des services.

Profil recherché

Vous justifiez idéalement d’une première expérience réussie sur un poste administratif, RH ou paie.

Vous êtes reconnu(e) pour votre :

  • Rigueur et sens de l’organisation.
  • Discrétion et respect de la confidentialité.
  • Autonomie et capacité à gérer les priorités.
  • Bon relationnel avec les équipes.
  • Maîtrise des outils bureautiques.
  • Connaissance de la paie et de l’administration du personnel.

Une expérience dans le secteur du transport serait un plus, mais n’est pas obligatoire.

Conditions du poste

  • Contrat : CDI
  • Temps de travail : temps plein
  • Horaires : du lundi au vendredi
  • Rémunération : selon profil et expérience
  • Poste à pourvoir dès que possible

Pourquoi nous rejoindre ?

Vous intégrerez une entreprise en développement, avec une équipe stable et engagée. Vous occuperez un poste polyvalent, proche du terrain et de la direction, avec de vraies responsabilités au quotidien.

Candidature

Merci d’envoyer votre CV accompagné de quelques lignes de présentation.

Rémunération : à partir de 14,00€ par heure

Lieu du poste : En présentiel

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