Emplois Petite Enfance (Calvados)
Consultez les offres d'emploi similaires de cet employeurCFA ASCOR ESPACE CONCOURS14600 HonfleurAnnonce- Une formation 100% prise en charge *.
- Un accès gratuit à des contenus supplémentaires tel que « communication signée avec bébé ».
Consultez les offres d'emploi similaires de cet employeurCFA ASCOR ESPACE CONCOURS14000 CaenAnnonce- Une formation 100% prise en charge *.
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- Orgaly DistancielCaen (14)
- Prise en charge du transport quotidien
Annonce- Assurer la sécurité et le bien-être des enfants.
- Participer à l’accueil des enfants et à la relation avec les familles.
- Prise en charge du transport quotidien.
- Babilou14540 Bourguébus
- Construire un monde meilleur par l’éducation et l’attention portée à chaque enfant.
- Chez Babilou, l’expertise pédagogique est reconnue et valorisée.
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- Rechercher les salaires : Educateur de Jeunes Enfants H/F
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- Babilou14540 Bourguébus
- Collaborer à la mise en œuvre du projet pédagogique en lien avec notre Projet d’Etablissement Groupe.
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- Rechercher les salaires : Auxiliaire Petite Enfance Volante H/F
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- Ville de LyonFrance
- RTT
- Titre restaurant
Annonce- Poste ouvert aux fonctionnaires et non fonctionnaires (contrats d’une durée de 3 mois à 1 an selon les besoins en remplacement, avec la possibilité à terme…
- Léa et LéoMondeville (14)
- Travaillez en équipe autour du projet pédagogique.
- Rejoindre Léa & Léo, c’est intégrer une équipe pluridisciplinaire animée par des valeurs partagées et un…
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Consultez les offres d'emploi similaires de cet employeurLéa et Léo14460 Colombelles- Travaillez en équipe autour du projet pédagogique.
- Rejoindre Léa & Léo, c’est intégrer une équipe pluridisciplinaire animée par des valeurs partagées et un…
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- Rejoindre Léa & Léo, c’est intégrer une équipe pluridisciplinaire animée par des valeurs partagées et un projet commun, au service du trio parents–enfants–…
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- Rechercher les salaires : Educateur Jeunes Enfants (F-H) - Caen (14)
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- Le Nid des Hérissons14670 Troarn
- Vous êtes titulaire du diplôme d’Auxiliaire de Puériculture.
- Identifier les besoins individuels des enfants et assurer les soins (repas, hygiène, sommeil).
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- Rechercher les salaires : Auxiliaire de puériculture en micro-crèche H/F - Troarn (14)
- Centre petite enfance campus 2Caen (14)
- Prise en charge du transport quotidien
- Prise en charge du transport quotidien.
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- Rechercher les salaires : Remplacement auxiliaire de puériculture - Caen (14)
- Département du Calvados14100 Lisieux
- Jours de congés supplémentaires
- Prise en charge du transport quotidien
- RTT
- Titre restaurant
- Transports en commun à proximité
- L’agent contribue à la mise en œuvre du projet pour l’enfant (PPE) et accompagne le public accompagné dans l’ensemble des démarches nécessaires.
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- Rechercher les salaires : ÉDUCATEUR(TRICE) AU PEAD C H/F
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- Département du Calvados14000 Caen
- Jours de congés supplémentaires
- Prise en charge du transport quotidien
- RTT
- Titre restaurant
- Transports en commun à proximité
- L’agent contribue à la mise en œuvre du projet pour l’enfant (PPE) et accompagne le public accompagné dans l’ensemble des démarches nécessaires.
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- Rechercher les salaires : EDUCATEUR PEAD C ANTENNE CAEN (CDD 6 MOIS) H/F - Caen (14)
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- Département du Calvados14000 Caen
- Jours de congés supplémentaires
- Prise en charge du transport quotidien
- RTT
- Titre restaurant
- Transports en commun à proximité
- L’agent contribue à la mise en œuvre du projet pour l’enfant (PPE) et accompagne le public accompagné dans l’ensemble des démarches nécessaires.
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- Département du Calvados14000 Caen
- Jours de congés supplémentaires
- Prise en charge du transport quotidien
- RTT
- Titre restaurant
- Transports en commun à proximité
- Ø Participer à l’élaboration du projet pour l’enfant (PPE) du jeune en lien avec les cadres du service et l’entourage du jeune puis à sa mise en œuvre et son…
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- Rechercher les salaires : ÉDUCATEUR(TRICE) AU PEAD B H/F - Caen (14)
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- La Ronde des Bambins14000 Caen
- Jours de congés supplémentaires
- Prise en charge du transport quotidien
- Etre garant de la sécurité morale, physique et affective des enfants.
- Observer et évaluer le développement des enfants, en tenant compte de leurs besoins…
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Job Post Details
CAP Petite Enfance (AEPE) en Alternance (H/F) - job post
Détails de l'emploi
Salaire
- De 492,22 € à 1 823,03 € par mois
Type de poste
- Alternance
Lieu
Description du poste
- ATTENTION : Cette offre d’emploi est une offre en contrat en apprentissage.
- IMPORTANT : Vous devez avoir entre 16 et 29 ans.***
- Vous êtes une personne motivée, patiente et désireux de vous lancer dans un projet d’apprentissage en Petite Enfance ?
Le CFA Espace Concours est une école, qui recherche plusieurs candidats en contrat d’apprentissage pour le compte d'une de ses entreprises partenaires spécialisées dans le secteur de la garde d'enfants à domicile.
Fort de ses 15 années d'expérience dans la formation à distance, le CFA Espace Concours vous accompagne vers la réussite de votre diplôme.
Vous aurez pour responsabilité les missions suivantes :
- Assurer la sécurité et le bien-être de l'enfant
- Assurer les soins et l'hygiène des enfants
- Animer des activités d'éveil et de socialisation
- Stimuler le développement et l'apprentissage de l'enfant
Vous bénéficiez des avantages suivants :
- un emploi vous permettant d'obtenir un diplôme reconnu par l'État : le CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance (AEPE)
- une formation 100% prise en charge *
- une formation rémunérée **
- Une formation se déroulant à distance mais avec un formateur référent en cours en direct
- Un accès gratuit à des contenus supplémentaires tel que « communication signée avec bébé »
Rappel : pour ce poste, vous devez être éligible à l'apprentissage et être autorisé à travailler en France
Le CFA Espace Concours c'est aussi un leader incontesté de la formation à distance spécialisée en CAP et notamment en Petite Enfance.
Vous bénéficierez d’un accompagnement et de face à face pédagogique unique grâce à notre formatrice expert qui saura vous accompagner tout au long de votre alternance.
Le taux de réussite du CAP Petite Enfance (AEPE) sur la session 2025 a été de 95%.
Type de contrat : Apprentissage
- La formation est 100% prise en charge par les fonds publics d'apprentissage - OPCO - Aucun frais à la charge du candidat
**Votre rémunération varie selon l'âge et vos diplômes.
*** L’apprentissage est éligible au delà de cette tranche d’âge pour des personnes en situation de handicap.