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Emplois Cabinet Rh Partners (78000 Versailles)

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    • Dans le cadre d'une création de poste, nous recrutons pour notre client, deux HR Business Partners (H/F).
    • Gestion de l'administration du personnel (entrées/…
    • Dans le cadre d'une création de poste, nous recrutons pour notre client, grand groupe en forte dynamique, un(e) Manager HR Business Partner (H/F).
    • De formation minimum Bac+5 de type école de commerce ou Universitaire, vous justifiez d'une première expérience réussie d’un an minimum dans le recrutement en…
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    • 5 à 7 ans d’expérience en cabinet d’audit, audit interne, analyse de données, loss prevention.
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    • Au sein Stream Data & Analytics, vous travaillerez dans l’équipe Business & Strategy Analytics, composée de 8 collaborateurs.
    • Ventes, gestion des comptes clients et solutions design.
    • Adopter une posture de partenaire de confiance auprès des décideurs ( C-Level, directions métiers, IT,…
    • Expérience significative de minimum 6 ans en cabinet d’audit ou de conseil, et/ou comme Auditeur interne IT/Risk Manager SI en entreprise, ainsi qu’une très…
    • Chez EY, nous sommes « All in » pour façonner votre avenir en toute confiance.
    • Plus que jamais, la cybercriminalité fait partie de notre quotidien et des…
    • Expérience significative de minimum 2 ans en cabinet d’audit ou de conseil, et/ou comme Auditeur interne IT/Risk Manager SI en entreprise, et/ou Responsable…
    • Chez EY, nous sommes « All in » pour façonner votre avenir en toute confiance.
    • Plus que jamais, la cybercriminalité fait partie de notre quotidien et des…
    • Chez EY, nous sommes « All in » pour façonner votre avenir en toute confiance.
    • Sur des missions de modernisation des politiques publiques à forts impacts…

Job Post Details

HRBP (H/F) - job post

Legal & HR Talents
92110 Clichy
De 40 000 € à 50 000 € par an - CDI, Temps plein
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Détails de l'emploi

Salaire

  • De 40 000 € à 50 000 € par an

Type de poste

  • CDI
  • Temps plein

Horaires de travail

  • Heures supplémentaires

Lieu

92110 Clichy

Avantages

Extraits de la description complète du poste

  • Titre restaurant
  • RTT

Description du poste

Votre mission :


LEGAL&HR TALENTS, CABINET DE RECRUTEMENT DÉDIÉ AUX MÉTIERS
JURIDIQUES ET RH, s'engage aux côtés de ses clients et candidats
avec une approche personnalisée.

NOTRE CONNAISSANCE APPROFONDIE DE CES FONCTIONS, nous permet
d'offrir un accompagnement sur-mesure, fondé sur l'écoute, la
réactivité et la confidentialité.

Votre projet est unique, notre engagement l'est aussi : vous guider
avec justesse et transparence vers les opportunités qui vous
correspondent.

Dans le cadre d'une création de poste, nous recrutons pour notre client, deux HR Business Partners (H/F).

Rattaché(e) au Manager HRBP et à la DRH, vous accompagnez les managers et directeurs opérationnels et intervenez comme interlocuteur RH de proximité auprès des équipes terrain.

Missions :

Accompagnement des managers sur les problématiques RH : disciplinaire, absentéisme, évolution professionnelle, développement des compétences

Conseil sur le cadre légal et social

Déploiement des projets RH groupe (entretiens annuels, formation, engagement)

Gestion de l'administration du personnel (entrées/sorties, suivi des absences, courriers RH)

Suivi administratif de la formation

Supervision de la paie et réponses aux opérationnels

Profil recherché :

RH généraliste, fortement orienté(e) business

Bac +5 idéalement (école de commerce)

Minimum 2 ans d'expérience (alternance significative acceptée)

Mobilité requise (environ 3 déplacements par mois)

CDI - Statut cadre 39h (sans RTT, pas de télétravail),

Rémunération : 40 à 47 KEUR brut/an,

Tickets restaurants,

Votre profil :


Profil recherché

Vous êtes un(e) RH GÉNÉRALISTE, fortement orienté(e) business, à
l'aise dans l'échange avec des directeurs opérationnels et des
environnements terrain.

  • Formation Bac +5 idéalement école de commerce
  • Minimum 3 ans d'expérience en RH (alternance significative
acceptée)
  • Forte capacité appétence business et bonne capacité d'analyse,
sens du terrain et posture de conseil
  • Autonomie, rigueur, pragmatisme
  • Capacité à monter rapidement en compétences
  • Appétence pour les environnements opérationnels

MOBILITÉ : déplacements réguliers à prévoir déplacement
trimestriel par structure.

Conditions proposées :

  • CDI - Statut cadre
  • Forfait heures 39h sans RTT
  • Pas de télétravail
  • Heures supplémentaires rémunérées
  • Rémunération : 40 à 47 KEUR brut annuel selon profil
  • Tickets restaurant


A propos de Legal & HR Talents :


Nous accompagnons les entreprises et les candidats au travers de prestations de Recrutement, Intérim et Formation spécialisées sur les fonctions Juridiques, Ressources Humaines & Assistanat. Quel que soit votre projet, nous saurons vous proposer la solution la plus adaptée à votre demande.

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