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Emplois Temps Partiel Droit Social (Bordeaux (33))

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    • Vous maîtrisez les outils informatiques et l’orthographe ; des connaissances en droit des sociétés et en comptabilité seront appréciées.
    • Rédiger des rapports et notes sociales.
    • Profil d'assistant en service social ou CESF.
    • Participer à la gestion des situations de crise et d’urgence sociale.
    • Suivi des situations administratives (temps partiel, congé parental, disponibilité, retraite, démission, détachement).
  • Date de publication : 8 septembre 2026 Contrat : CDI à temps partiel Lieu : Talence (33) Statut : ETAM Mission principale Sous la responsabilité du directeur…
    • Travailler en équipe pluri-professionnelle, se positionner comme professionnel dans le champ social, gérer les informations et les risques liés à…
    • Vous participez à l'élaboration des plannings d'équipe.
    • Qui aime le travail d'équipe.
    • Avec ce poste vous suivez la formation BTS MCO (post bac) qui forme des…
    • Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, Alternance.
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    • Nous vous proposons une formation de 12 mois qui vous permettra de repartir avec un diplôme d’Assistant(e) de vie aux familles.
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    • Tu es éligible au contrat d’apprentissage ou le contrat professionnel.
    • Un programme d’intégration et accompagnement personnalisé pour réussir.
    • En tant qu’apprenti(e) Responsable Exploitation Service Client, vous jouerez un rôle clé.
    • Partager et décliner la vision stratégique au travers du contrat…
    • Vous avez 3 ans d'expérience ou diplômée dans le secteur du médico-social.
    • Prise en charge des indemnités kilométriques (selon règles internes).

Job Post Details

Chargé des Ressources Humaines H/F - job post

SATT Aquitaine
Talence (33)
De 35 000 € à 42 000 € par an - CDI, Temps partiel

Détails de l'emploi

Salaire

  • De 35 000 € à 42 000 € par an

Type de poste

  • Temps partiel
  • CDI

Lieu

Talence (33)

Avantages

Extraits de la description complète du poste

  • Prise en charge du transport quotidien
  • Titre restaurant
  • Travail à domicile occasionnel
  • Comité d'entreprise (CE)
  • Intéressement

Description du poste

Nous sommes Aquitaine Science Transfert, une Société d’Accélération de Transfert de Technologies (SATT), basée à Talence, Pau et La Rochelle.

Interface entre le monde de la recherche et celui des entreprises, notre métier est de transformer les inventions scientifiques des chercheurs en innovations, de passer de l’idée au marché par la maturation technologique et la création de start-ups, le cas échéant. Nous adressons la plupart des secteurs de l’économie : santé, chimie, énergie, matériaux nouveaux, optique, industrie, services, …

Notre équipe d’une cinquantaine de collaborateurs, riche des compétences scientifiques, marketing, en propriété intellectuelle, juridiques ou encore dans l’accompagnement des start-ups, est connectée à toute la recherche publique aquitaine et à tous les acteurs du développement économique régional.

Nous recrutons au sein de notre Direction Administrative et Financière un.e Chargé.e des ressources humaines à mi-temps H/F

Vous êtes l'interlocuteur(trice) RH de proximité de l'ensemble des collaborateurs et pilotez la gestion des ressources humaines au quotidien, sur un périmètre généraliste.

Vous prenez en charge le développement des compétences : vous construisez le plan de formation et son budget et assurez le suivi administratif comme le reporting de l'ensemble du dispositif. Côté recrutement, vous rédigez les fiches de poste, diffusez les annonces, gérez les candidatures et coordonnez les process avec les managers, jusqu'à la rédaction des contrats et avenants dans le cadre de la convention collective Syntec.

Enfin, vous êtes un véritable appui sur le volet relations sociales et développement RH : vous accompagnez le dialogue avec le CSE, animez les campagnes d'entretiens annuels et professionnels, et pilotez les projets RH transversaux — accords, chartes, mise en conformité, veille sociale. Dans ce cadre, vous conseillez managers et collaborateurs sur l'ensemble des sujets RH.

Vous êtes diplômé(e) d'une formation Bac +3 à Bac +5 en ressources humaines et justifiez d'au moins trois ans d'expérience sur une fonction RH généraliste comparable. Vous disposez de solides connaissances en droit du travail, et maîtrisez les process et outils de gestion du personnel (SIRH, gestion des temps) ; une bonne connaissance de la convention Syntec serait un vrai plus.

Au-delà des compétences techniques, c'est votre posture qui fera la différence : autonomie, sens de l'organisation et rigueur, réactivité et pragmatisme, aisance relationnelle et esprit d'équipe. Sur un poste au contact de l'ensemble de l'entreprise, votre capacité d'adaptation, votre force de proposition et votre sens aigu de la confidentialité seront essentiels.

Nous vous proposons un poste généraliste et polyvalent, avec un réel périmètre d'autonomie, au cœur d'un environnement stimulant tourné vers l'innovation et le transfert de technologies.

Il s’agit d’un poste à temps partiel entre 20 et 24h hebdomadaires. Ce poste s’adresse donc à un.e candidat.e cherchant un complément d’activité ou un emploi de temps réduit pour des raisons personnelles.

Avantages

  • Accord d’intéressement en vigueur
  • Prime mobilité douce
  • Tickets restaurant, financés à 60% par l’employeur
  • Télétravail 1 jour par semaine

Rémunération : 35 000,00€ à 42 000,00€ par an

Avantages :

  • Prise en charge du transport quotidien
  • Titre restaurant
  • Travail à domicile occasionnel

Lieu du poste : En présentiel

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