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emplois Accenture, Conduite Changement

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    • Conduite du changement auprès des acteurs à impliquer.
    • Neolusis recrute en CDI plusieurs consultantes ou consultants MOA Conduite du Changement afin de mener…
    • Élaborer et déployer des plans de conduite du changement complets (communication, formation, accompagnement managérial, dispositifs d’appropriation) adaptés à…
    • Maîtrise des méthodologies de conduite du changement (analyse d'impacts, cartographie des acteurs, courbe d'adoption).
    • Ton rôle sera d’accompagner le volet humain de la transformation digitale de nos clients grands comptes ; tu interviendras durant le plan de déploiement sur…
    • Nous aidons nos clients et leurs collaborateurs à s’adapter au changement et à prospérer dans un monde imprévisible.
    • Une expérience en cabinet est un plus.
  • Gagnez du temps

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    • L’accompagnement du changement au plus près des opérations,.
    • Atos est une SE (Société Européenne) cotée sur Euronext Paris.
    • Avec une approche multisectorielle, Willing opère au cœur des territoires et fédère, au travers d’une équipe pluridisciplinaire, toutes les compétences…
    • Minimum 6 ans d’expérience en conduite du changement.
    • Définir et co-construire des stratégies de conduite du changement.
    • Pack Office (Word, Excel, PowerPoint).
    • Une offre de conseil en organisation et management, Square Management.
    • Pour répondre aux défis de nos clients, nous avons structuré notre offre autour de 10…
    • La conduite du changement est ici une fonction à part entière, non un accompagnement périphérique.
    • Décliner le plan de transformation en parcours de changement…
    • En parallèle, il/elle conduit la démarche de conduite du changement auprès des équipes VEGA et des Business Units (BU) : formation, communication,…
  • Salaire : Selon profil Prise de poste : Dès que possible Expérience : Minimum 2 ans Statut du poste : Cadre du secteur privé Zone de déplacement : Pas de…
    • Vous avez déjà mené des projets de transformation en utilisant les méthodes de conduite du changement, d’intelligence collective et d’innovation.
    • Analyse d’impact : un rapport décrivant les impacts identifiés du changement sur les processus métier et les recommandations pour les atténuer.
    • Nous aidons nos clients et leurs collaborateurs à s’adapter au changement et à prospérer dans un monde imprévisible.

Job Post Details

Consultant(e) AMOA Conduite du Changement (H/F) - job post

Neolusis
Paris (75)
CDI
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Détails de l'emploi

Type de poste

  • CDI

Lieu

Paris (75)

Description du poste

Description du poste

Neolusis recrute en CDI plusieurs consultantes ou consultants MOA Conduite du Changement afin de mener des missions confiées par ses clients (principalement dans les secteurs Banque-Assurance et Energie).

Localisation : dans nos locaux à Paris ou chez nos clients (île de France)

Profil recherché et compétences requises :

Le candidat doit présenter plusieurs compétences parmi les suivantes (a minima 3) :

  • Organisation et pilotage d’ateliers avec les métiers
  • Présentation, exposé de situations
  • Design d’une cible (processus, organisation, chantiers) et trajectoire pour l’atteindre ; présentation et validation de la cible
  • Conduite du changement auprès des acteurs à impliquer
  • Mise en œuvre de la cible et pilotage de chantiers
  • Gestion des risques
  • Formalisation d'un reporting
  • Organisation des comités projet (Comité de pilotage, comité projets ...)

Formation initiale :

De formation Ingénieur ou école de commerce, vous êtes passionné(e) par le conseil, l’organisation et le pilotage. A ce titre, vous faites preuve d’autonomie et de créativité. Méthodique, vous recherchez la compréhension fonctionnelle des problématiques et savez mener des ateliers avec les métiers.

Vous démontrez une capacité d’analyse et de synthèse, de proactivité et d’anticipation, et vous êtes capables de rédiger une documentation technique ou fonctionnelle dans un français parfait. Vous avez une bonne communication (orale et écrite) et présentez des qualités relationnelles ; vous appréciez travailler en équipe et au service du client.

Niveau d’expérience recherché et rémunération :

  • Nous recherchons des profils de 2 à 8 ans d’expérience.

Neolusis encourage ses collaborateurs par l’autonomie et la prise de responsabilités, ainsi que par le partage des résultats collectifs obtenus.

A propos de Neolusis

Neolusis intervient sur des missions auprès de grands comptes ou de PME innovantes, en appui et expertise sur les projets. A ce titre, le consultant sera intégré à une équipe et apportera ses compétences à l’atteinte des objectifs du client.

L’intérêt des missions proposées et la politique de Neolusis (coaching, formations) permettent une montée en compétences et une évolution de carrière motivantes.

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