emplois Consultant Junior Restructuring
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Job Post Details
Senior Consultant Turnaround & Restructuring - Distressed M&A (m/w/d) - job post
Détails de l'emploi
Type de poste
- Temps plein
Lieu
Avantages
Extraits de la description complète du poste
- Weiterbildungsprogramme
- Firmenfahrrad-Leasing
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Description du poste
Deloitte bietet führende Prüfungs- und Beratungsleistungen in Audit & Assurance, Tax & Legal, Consulting und Advisory – für nahezu 90 % der Fortune Global 500® und zahlreiche private Unternehmen. Wir liefern innovative Denkansätze, lösen komplexe Herausforderungen und fördern nachhaltiges Wachstum. Mit rund 470.000 Mitarbeitenden weltweit eröffnen wir hervorragende Karrierechancen – getragen von einem starken „Wir“ und einer Vielfalt an Perspektiven und Fähigkeiten.
Du willst im Bereich Strategy, Risk & Transactions – Advisory – Turnaround & Restructuring Kunden durch Krisen- und Veränderungssituationen begleiten? Unser Team bündelt eine breite Auswahl von Services zur Verbesserung der Ergebnis- und Liquiditätssituation unserer Mandanten und zur Begleitung in anspruchsvollen Transformations-, Krisen- und Sondersituationen. Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als Senior Consultant Turnaround & Restructuring - Distressed M&A (m/w/d).
Standorte: Berlin, Frankfurt (Main) und München.
Dein Impact:
Als Senior Consultant Turnaround & Restructuring - Distressed M&A (m/w/d) begleitest du Mandanten bei der Vorbereitung und der Durchführung von Unternehmenstransaktionen in der Krise – und trägst so zum nachhaltigen Erhalt von Unternehmen und Arbeitsplätzen bei.
- Akquise: Du unterstützt bei der Erstellung von Pitchunterlagen für die Neuakquise.
- Analyse: Du analysierst Märkte, Branchen und Geschäftsmodelle in Vorbereitung von Unternehmenstransaktionen.
- Konzeption: Du unterstützt bei der Erarbeitung von Sanierungsskizzen für Unternehmen in Sondersituationen und erstellst alle relevanten Prozessdokumente.
- Kommunikation: Als Teil des Projektteams bist du einer der Ansprechpartner:in für die Stakeholder und übernimmst die Investorenkommunikation inkl. der Begleitung von Managementgesprächen.
- Beteiligung: Du begleitest Transaktionsprozesse und Kaufvertragsvertragsverhandlungen bis zum Signing / Closing.
Dein Skillset:
- Abschluss in Wirtschaftswissenschaften, im Wirtschaftsingenieurswesen oder im Wirtschaftsrecht
- Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in M&A-Prozessen, idealerweise im Distressed M&A
- Zahlenaffinität, sicherer Umgang mit MS Office, kreativer Teamplayer, Lust auf anspruchsvolle Projekte
- Hohes Engagement, Eigenverantwortung und zielorientierte, agile Arbeitsweise, souveräne Kommunikation mit anspruchsvollen Zielgruppen
- Reisebereitschaft sowie Freude am direkten Austausch und der Präsentation auf Deutsch und Englisch (sehr gut in Wort und Schrift)
Deine Chance:
- Best-in-class Weiterbildung an der Deloitte University sowie im Rahmen individueller Qualifikationsangebote und Trainings
- Umfassende Entwicklungschancen durch strukturierte Karriereplanung, Inclusive Leadership, Entsendungsprogramme, projektbasierte Job-Rotation sowie Förderung sozialen Engagements und Corporate Volunteering
- Vereinbarkeit von Beruf & Familie dank Mobile Working & Teilzeit, Sabbaticals und Familienservice, z. B. zur Unterstützung für pflegende Angehörige, Elternzeit-Beratung und vielem mehr
- Gesundheit & Fitness im Fokus durch regelmäßige Gesundheitstage, Kooperationen mit Fitness-Anbietern und die Unterstützung von Sport- und Teamevents
- Attraktive Arbeitgeberleistungen inklusive Bike- und Pkw-Leasing, Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung sowie flexiblen Arbeitsmodellen wie z. B. Vertrauensarbeitszeit und EU Remote Working
- Vielfältige Gestaltungsräume und aktive Förderung einer inklusiven Unternehmenskultur - u. a. durch unsere Diversity & Inclusion Mitarbeiter:innen-Netzwerke
Bist du bereit? Mach mit uns den Unterschied!
Unser Recruiting-Team freut sich auf deine Bewerbungsunterlagen (CV sowie Abitur-, Hochschul- und Arbeitszeugnisse) über unser Online-Formular. Ein Anschreiben und ein Bewerbungsfoto sind bei uns nicht erforderlich.
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Unser Team Talent Acquisition – Aleksandra, Anja, Julia, Lea, Lisa, Silja und ihre Teams – unterstützt dich gerne bei allen Fragen rund um deine Karriere bei Deloitte. Du erreichst uns per E-Mail unter career@deloitte.de oder telefonisch unter +49 211 87724111.
Job-ID: 48554