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emplois Directeur Régional Medical

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    • Gérez les ressources humaines et assurez le management d'équipe.
    • Titulaire d'un diplôme Bac +4/5 en management, management des organisations sanitaires et…
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    • Rechercher les salaires : DIRECTEUR DE 2 ÉTABLISSEMENTS MEDICO-SOCIAUX H/F - Saint-Denis (RE)
    • Définir et suivre les objectifs commerciaux et opérationnels de sa région.
    • Identifier les opportunités de marché et développer le portefeuille client.
    • Contribuer à la qualité du dialogue médical et à la fluidité organisationnelle.
    • Assurer l’interface entre les praticiens et le CODIR.
    • Etre en charge des partenariats avec les plateaux médicaux partenaires.
    • Entretenir les relations avec les KOL médicaux des clients.
    • Basé à Saint-Avertin (37).
    • Formation bac + 5, type management des organisations de santé avec un parcours en tant que professionnel de santé / dans le secteur…
    • Prescrire et suivre les traitements médicaux adaptés.
    • ACCESS Interim*, agence spécialisée dans le secteur social, médico-social et sanitaire depuis 2008, située…
  • Consultez les offres d'emploi similaires de cet employeur
    • Piloter l’activité commerciale et financière.
    • Motivation à porter un projet professionnel ambitieux dans un cadre organisé.
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    • Vous êtes en recherche d’un nouveau projet professionnel, plus autonome, plus stratégique, tout en restant ancré dans le secteur médical.
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    • Une expérience dans le secteur médical est un plus.
    • Gestion et suivi des candidats (Intérim, vacation, CDD et CDI) pour la marque Vitalis Médical.
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    • Une expérience dans le secteur médical est un plus.
    • Gestion et suivi des candidats (Intérim, vacation, CDD et CDI) pour la marque Vitalis Médical.
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    • Vous envisagez aujourd'hui un projet professionnel vous offrant davantage d'autonomie et de responsabilités.
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    • Entrepreneur(e) dans l'âme, vous êtes doté(e) d'un excellent relationnel et d'un sens aigu du service.
    • Une formation initiale et continue pour vous accompagner…
  • Consultez les offres d'emploi similaires de cet employeur
    • Créer des relations de confiance avec les établissements de santé et les candidats.

Job Post Details

DIRECTEUR DE 2 ÉTABLISSEMENTS MEDICO-SOCIAUX H/F - job post

RÉUNION COMPÉTENCES
97400 Saint-Denis
Temps plein
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Détails de l'emploi

Type de poste

  • Temps plein

Lieu

97400 Saint-Denis

Description du poste

RÉUNION COMPÉTENCES

Recherche pour un de ses clients, Association qui gère des établissements médico-sociaux spécialisés dans les addictions,

UN DIRECTEUR DE 2 ÉTABLISSEMENTS MÉDICO-SOCIAUX (H/F)
Poste basé à Saint Denis/Saint André - Ile de la Réunion

Rattachée à la Direction Régionale, vous coordonnez et gérez les activités du CSAPA Nord et du CSAPA Est dont vous avez la charge dans le respect des procédures internes applicables.

Pour ce faire, vous :
Garantissez la mise en oeuvre du projet d'Établissement par la conduite de la stratégie, l'animation au sein des l'établissement, des démarches d'amélioration continue de la qualité, l'accueil des personnes accompagnées, le reporting des activités.
Gérez les ressources humaines et assurez le management d'équipe.
Pilotez l'activité ainsi que la gestion budgétaire, financière et comptable
Assurez la représentation des Établissements de l'association et la bonne mise en oeuvre des partenariats institutionnels et/ou opérationnels et vous contribuez à la communication et au développement des ressources, ainsi qu'aux relations avec les élus associatifs locaux de l'Association.

Profil :
Titulaire d'un diplôme Bac +4/5 en management, management des organisations sanitaires et sociales, gestion, droit de la santé, sciences sociales, vous justifiez de 5 ans d'expérience minimum en encadrement dans le secteur social/médico-social.

La connaissance en addictologie serait un plus.
Force de proposition et d'initiatives, rigoureux(se), ouvert d'esprit, curieux(e) votre sens de l'organisation allié à vos qualités relationnelles et managériales ainsi que votre capacité à mobiliser et à travailler en équipe et en partenariat sont vos atouts pour ce poste
Poste Cadre Classe 1 - Niveau 2 de la CCN 66.Poste à temps plein à pourvoir immédiatement

Les déplacements sont importants sur ce poste.

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