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emplois Polonais

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    • Depuis plus de 21 ans, Auto Déclic est un acteur reconnu du négoce automobile B2B en Europe : achat et revente de véhicules neufs et récents, à destination…
    • * excellente maîtrise du roumain ou du polonais.
    • Vous occuperez un rôle central dans le bon déroulement des missions de nos salariés intérimaires en France.
    • Administration courante : Gérer les accès et les droits utilisateurs (Active Directory, Office 365, Google Workspace).
    • La maîtrise de l'anglais est un plus.
    • Participer à l'élaboration et au pilotage du processus périodique de certification comptable (Beacon).
    • Produire des synthèses régulières du contrôle permanent…
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    • Assurer le support de niveau 1 et 2 auprès des utilisateurs.
    • Gérer les SupOrg/Rôles et les configurations simples.
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    • Maîtrise obligatoire du français et du polonais.
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    • Auto Déclic recrute son prochain Vendeur B2B Automobile — Trilingue FR/EN/PL (CDI, Fréjus).
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Job Post Details

Acheteur / Business Developer B2B Automobile (Pologne / Belgique / Grands Comptes) - job post

Auto Declic
Paris (75)
De 45 000 € à 70 000 € par an - CDI, Temps plein

Détails de l'emploi

Salaire

  • De 45 000 € à 70 000 € par an

Type de poste

  • CDI
  • Temps plein

Horaires de travail

  • Du lundi au vendredi

Lieu

Paris (75)

Description du poste

Auto Déclic recrute son prochain Acheteur B2B Automobile — Trilingue FR/EN/PL (CDI, Fréjus)

Vous avez le nez pour dénicher les bonnes affaires et le sens de la négociation ? Vous voulez un poste où votre talent n'est pas bridé ? Lisez la suite.

Depuis plus de 21 ans, Auto Déclic est un acteur reconnu du négoce automobile B2B en Europe : achat et revente de véhicules neufs et récents, à destination exclusive des professionnels de l'automobile, dans plus de 25 pays. Une PME solide, structurée, en pleine croissance — mais surtout une maison à taille humaine, où chaque personne compte, où les décisions se prennent vite et où la communication est directe. Aujourd'hui, nous accélérons fortement notre développement européen.

Nous recherchons un(e) acheteur(se) / business developer pour développer fortement notre sourcing en Pologne et notre présence sur le marché belge, avec une priorité sur les grands comptes.

Votre rôle
Vous êtes à la fois chasseur de nouveaux fournisseurs et gestionnaire d'un portefeuille d'achats à faire grandir, avec un focus Pologne et Belgique.

Concrètement :

  • Développer fortement notre sourcing en Pologne
  • Développer la Belgique, avec une priorité sur les flottes, sociétés de leasing, loueurs, importateurs et grands groupes
  • Prospecter et ouvrir de nouveaux fournisseurs
  • Négocier des lots de véhicules neufs et récents (moins de 2 ans)
  • Développer des relations durables avec les grands comptes
  • Rechercher des volumes réguliers, au-delà des opportunités ponctuelles
  • Diversifier les marques et les sources d'approvisionnement, notamment les nouvelles marques : BYD, MG, Omoda, Jaecoo, Leapmotor, XPeng, Zeekr…

Le profil que nous cherchons
Un vrai passionné d'automobile, avec le commerce dans le sang. Malin, curieux des tendances du marché, à l'aise pour négocier. Chasseur pour conquérir de nouveaux fournisseurs, éleveur pour les faire grandir.

Indispensable :
Poste basé à Fréjus (83) — 100% présentiel, aucun télétravail
FR Français courant/bilingue
EN Anglais courant/bilingue
PL Polonais courant/bilingue
Minimum 2 ans d'expérience dans les achats / sourcing, idéalement automobile

Un plus apprécié : expérience en leasing, location, flottes, remarketing, chez un constructeur/importateur ou un groupe de distribution automobile.

Ce que nous offrons

  • CDI temps plein, du lundi au vendredi
  • Fixe + variable : package annuel indicatif de 45 000 € à 70 000 € brut/an selon profil et performance — et au-delà pour les meilleurs
  • Une PME où votre talent s'exprime vraiment, un management de proximité
  • Un cadre de vie exceptionnel à Fréjus : mer, soleil, entre Cannes et Saint-Tropez

Infos pratiques
Poste basé à Fréjus (83600), présentiel exclusif. CDI, temps plein, du lundi au vendredi. Prise de poste : 14 septembre 2026.

Pour postuler
Postulez directement via cette offre — nous étudions toutes les candidatures sérieuses et motivées.

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Rémunération : 45 000,00€ à 70 000,00€ par an

Lieu du poste : En présentiel

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