emplois Stage Stage Conduite Du Changement Management

Le stage fait partie du programme d'égalité des chances PEEQ.

Pour plus d'informations :
Programme d'Excellence
https://dowelldogood.com/peeq/

À propos de l’entreprise

Notre entreprise partenaire est un acteur majeur du secteur de l’énergie, engagé dans la transformation de ses activités et l’amélioration continue de sa performance. Dans un environnement complexe et en constante évolution, elle s’appuie sur une équipe de conseil interne intervenant auprès des directions stratégiques et opérationnelles pour accompagner les projets à fort enjeu.

Votre mission

Au sein d’une équipe de conseil interne composée de managers et experts expérimentés, vous contribuerez à des missions de transformation et d’amélioration de la performance dans des domaines variés : opérations, relation client, systèmes d’information, achats, finance ou organisation.

Vous serez amené(e) à :

• Participer à des diagnostics organisationnels et opérationnels ;
• Analyser des problématiques complexes et proposer des recommandations ;
• Contribuer à la préparation et à l’animation d’ateliers de travail avec différents acteurs de l’entreprise ;
• Réaliser des études, enquêtes et analyses de données ;
• Participer à la formalisation de livrables stratégiques et à la présentation des résultats ;
• Accompagner les équipes dans la mise en œuvre des plans d’action ;
• Découvrir et appliquer des approches innovantes de résolution de problèmes et de conduite du changement.

Cette expérience vous permettra d’intervenir auprès d’interlocuteurs de tous niveaux, des équipes de terrain jusqu’aux dirigeants, et de développer une vision globale du fonctionnement d’une grande organisation.

Profil recherché

Vous êtes étudiant(e) en dernière année d’école d’ingénieur généraliste ou de grande école de management (Bac+5).

Vous vous distinguez par :

• Une forte capacité d’analyse et de synthèse ;
• Une grande curiosité intellectuelle et une réelle envie d’apprendre ;
• Une approche proactive : vous n’hésitez pas à poser des questions, approfondir les sujets et sortir de votre zone de confort ;
• Un esprit critique constructif et la capacité à challenger les idées tout en travaillant dans une logique collective ;
• Une excellente capacité d’adaptation face à des problématiques nouvelles et variées ;
• Une forte rigueur dans le respect des engagements, des délais et des responsabilités confiées ;
• Une aisance relationnelle vous permettant d’interagir avec des interlocuteurs très divers.

Compétences attendues

• Solides bases analytiques et méthodologiques ;
• Bonne maîtrise des outils bureautiques et de présentation ;
• Excellentes qualités rédactionnelles et de communication orale ;
• Capacité à structurer une réflexion et à présenter des recommandations claires et argumentées.

Ce que nous recherchons avant tout

Nous recherchons une personne capable de conjuguer humilité, exigence et autonomie, souhaitant apprendre au contact de professionnels expérimentés et contribuer activement à des missions à forte valeur ajoutée.

Pourquoi rejoindre cette opportunité ?

• Découvrir le métier du conseil au sein d’un grand groupe ;
• Travailler directement avec des experts et dirigeants expérimentés ;
• Développer une vision transverse de l’entreprise ;
• Acquérir des méthodes d’analyse et de résolution de problèmes reconnues ;
• Participer à des projets stratégiques ayant un impact concret sur la performance de l’organisation.

Type d'emploi : Stage

Rémunération : 1 350,00€ à 2 000,00€ par mois

Avantages :

• Flextime

Question(s) de présélection:

• Ceci est un programme d'égalité des chances. Êtes-vous boursier(e) ou issu(e) d'un milieu défavorisé ?
• Etes-vous étudiant en Ile-De-France ?

Formation:

• Bac +4 (Maîtrise) (Optionnel)

Langue:

• Anglais (Requis)

Lieu du poste : En présentiel