Emplois Maintenance Biomedical (Lyon (69))

À propos de nous

Le Groupement Hospitalier Est regroupe l'hôpital Pierre Wertheimer, l'hôpital Louis Pradel, l'hôpital Femme Mère Enfant et l'Institut d’Hématologie et d’Oncologie Pédiatrique et assure des prises en charge spécialisées et de recours. Il abrite notamment 56 centres de référence et de compétence dédiés aux maladies rares, un centre d’investigation clinique, une maternité de niveau III, un centre de radiothérapie, des plateaux techniques de pointe, et un service d’accueil des urgences pédiatriques.

Mission

Basé sur le Groupement Hospitalier Est et rattaché à la Direction de l’Ingénierie Biomédicale et des Équipements (DIBE), le technicien supérieur hospitalier biomédical intègre le service biomédical de l’établissement, composé de : 2 ingénieurs, 3 assistants d’ingénierie, 1 assistante administrative, 1 responsable d’atelier encadrant 11 techniciens et 1 agent de transport.

Les techniciens biomédicaux sont organisés par groupes de spécialités (Bloc opératoire, Échographie, Monitorage, Ventilation, Perfusion, Dialyse).

Vous évoluerez au sein d'une équipe jeune et dynamique, dans un atelier spacieux en open space, favorisant les échanges et le travail collaboratif.

Placé sous l’autorité directe du responsable d’atelier, le technicien biomédical exerce ses fonctions dans les domaines suivants : maintenance préventive et curative des équipements biomédicaux, contrôles de sécurité, gestion et suivi des demandes urgentes par téléphone, gestion des prêts de matériels et des pièces détachées, gestion administrative et saisie des interventions sur le logiciel de GMAO. Au sein de son groupe de spécialité, le technicien biomédical adopte un mode de fonctionnement polyvalent et participe activement à la démarche qualité du service (élaboration de procédures, mise en place de documentations techniques, etc.).

De manière générale, il contribue aux missions de la DIBE à travers des études ciblées, des groupes de travail et des essais techniques d’équipements dans le cadre des appels d’offres.

Profil

QUALIFICATIONS:

Diplôme de technicien supérieur en technique (BTS ou BUT mesures physiques, électrotechnique, électronique, optique, maintenance industrielle,...)

Bac + 2 minimum, licence biomédicale appréciée.

Profil débutant accepté.

Plan de formation et accompagnement en binôme sur une période d'intégration.

COMPETENCES:

Identifier et diagnostiquer un dysfonctionnement d'un équipement spécifique à son domaine d'activité,

Évaluer la conformité d'un équipement ou d'une prestation,

Concevoir, formaliser et adapter des procédures relatives à son domaine de compétence,

Maintenir et dépanner un équipement,

Former et conseiller les utilisateurs.

CONDTIONS CONTRACTUELLES

Filière : Logistique et technique

Etablissement : GROUPEMENT HOSPITALIER EST

Service / Spécialité : Atelier Biomedical

Nature du contrat : ["CDD","Titulaire","Mobilité interne","CDI"]

Pour les professionnels titulaires de la fonction publique, le poste est à pourvoir par voie de mobilité interne, mutation ou détachement.

Pour les professionnels non-titulaires, le poste est à pourvoir en CDD avec possibilité de mise en stage afin d’accéder au statut de la fonction publique.

Quotité de temps de travail : 37,5 hebdomadaire

Modèle Horaires : 8h00 - 16h00

Nature du poste : Remplacement

Catégorie Emploi : Catégorie B

Date de recrutement souhaitée : 01/03/2026

SAVOIR-ETRE:

Rigueur et sens de l'organisation, savoir travailler en équipe, autonomie, capacité d'écoute, d'observation et de communication notamment avec les services de soins et les équipes médicales, état d’esprit tourné vers le service, pertinence et réflexion au quotidien.