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emplois Charge Mission Projet Medical

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    • SYNERGIE PROPRETE est une filiale d’ELITIS Groupe.
    • Bonnes connaissances en droit social et des différents types de contrats de travail.
    • Des projets RH structurants au sein d'une Fondation engagée.
    • 300+ lits et places (médecine, réanimation, SSR).
    • Prendre en charge les affiliations/radiations et la gestion des dossiers Mutuelle et Prévoyance.
    • Collecter les informations auprès des RRH, des managers et des…
    • Nous recherchons pour notre client, Entreprise, un(e) RESPONSABLE RH ET ADP (H/F) DANS LE CADRE D'UN CONTRAT À DURÉE INDÉTERMINÉE (CDI).
    • Participer au suivi des prises en charge et dossiers auprès des différents organismes.
    • Dans le cadre d’un remplacement, nous recherchons un(e) Gestionnaire RH…
    • Nous recherchons, pour l'un de nos clients, acteur spécialisé dans.
    • Rédiger et diffuser les offres d'emploi ;
    • Présenter les candidatures auprès du dirigeant ;
    • Soutenir l’équipe dans la gestion des commandes, la facturation et le suivi administratif des projets.
    • Expérience préalable en secrétariat, administration ou…
    • Solina est une entreprise en forte croissance, avec environ 50 sites de production et laboratoires R&D présents dans plus de 19 pays, principalement en Europe…
    • Récupérer les besoins en recrutement des clients.
    • Identifier et exploiter toutes les sources de recrutement correspondant aux besoins du client : jobboards,…
  • Consultez les offres d'emploi similaires de cet employeur
    • En tant que Délégué Médico-Technique (DMT) Respiratoire H/F, vous êtes un acteur clé de la prise en charge des patients sous assistance respiratoire à domicile.
    • Accompagne les professionnels de santé dans leur(s) projet(s) d’étude clinique et scientifiques.
    • Travaille en étroite relation avec les équipes agence médico-…
    • De formation commerciale ou médicale avec expérience réussie dans le milieu médical.
    • Organisation et participation congrès médical.
    • Assurer la saisie précise des données liées aux projets de production à l’aide d’outils tels que Microsoft Office.
    • Contrôle d’accès et intrusion ;
  • Consultez les offres d'emploi similaires de cet employeur
    • Vous avez entre 5 et 10 ans d’expérience en tant que visiteur médical, délégué pharmaceutique ou commercial dans le secteur médical.
    • Une prise en charge des titres de transport à 60% par l'employeur.
    • Une mutuelle à couverture familiale prise en charge à 80% par l'employeur.
Assistant Ressources Humaines H/F
SYNERGIE PROPRETE
·
2.8
Saint-Ouen-l'Aumône (95)
De 33 600 € à 37 200 € par an
CDI, Temps plein
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Détails du poste

De 33 600 € à 37 200 € par an
CDI, Temps plein
Trouvé sur Saint-Ouen-l'Aumône (95)

Description du poste

Description du poste :

SYNERGIE PROPRETE est une filiale d’ELITIS Groupe. Nous sommes une entreprise de propreté, spécialisée dans les services aux entreprises avec une activité historique dans l'hygiène et la propreté.

Dans le cadre de son développement, notre agence recherche un(e) Assistant(e) RH pour compléter nos équipes pour assurer la gestion quotidienne des ressources humaines de 400 salariés répartis sur toute l’ile de France, tout en jouant un véritable rôle de partenaire auprès des managers et des équipes.

Le poste implique la gestion d’un volume important de contrats et de mouvements de personnel, avec environ 100 embauches et 60 soldes de tout compte par mois.

Missions :

Rattaché(e) au Directeur d’Agence, vous aurez pour principales missions sans que cette liste ne soient exhaustive :

Rattaché(e) au Directeur d'Agence, vous aurez pour principales missions l'administration du personnel dans son intégralité (contrats de travail, DPAE, visites médicales, gestion des absences et des heures, mutuelle, AT, AM, inaptitude, entretiens professionnels...), la gestion de la paie, et les dossiers disciplinaires.

vous Participerez aux projets transverses de l'agence et vous serez notre relai référent handicap sur votre périmètre d'intervention.

Compétences recherchées :

- Bonnes connaissances en droit social et des différents types de contrats de travail.

- Connaissance de la Convention collective nationale de la propreté appréciée.

- Très bonnes capacités rédactionnelles.

- Aisance relationnelle et excellente communication orale.

- Capacité à s'adapter à différents publics, en présentiel comme à distance.

- Maîtrise des outils bureautiques ; connaissance de CEGID appréciée.

Nous recherchons avant tout une personne autonome, organisée et force de proposition, capable de gérer un volume important d'activité avec minimum 5 ans d'expérience dans le secteur des ressources humaines.

Rémunération : 33 600,00€ à 37 200,00€ par an

Expérience:

  • Gestion des ressources humaines: 5 ans (Requis)
  • droit social: 3 ans (Requis)
  • Gestion de la paie: 3 ans (Requis)

Lieu du poste : En présentiel

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