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Emplois Iam Identity Access Management (Paris (75))

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    • Porter la vision produit et les besoins utilisateurs en cohérence avec la stratégie du Centre de Service GAIA.
    • Bonne maîtrise des concepts et standards IAM.
    • Chez EY, nous sommes « All in » pour façonner votre avenir en toute confiance.
    • Plus que jamais, la cybercriminalité fait partie de notre quotidien et des…
    • Support the delivery of IAM assessments, capability maturity reviews, and process improvements.
    • Conduct stakeholder interviews and document business and…
    • Vous travaillerez avec des experts reconnus au niveau mondial ;
    • Vous participerez à des missions variées auprès d’acteurs majeurs français et internationaux.
    • Dans ce cadre, nous recherchons un Architecte ou Expert technique afin d’intégrer nos équipes Identity Security.
  • Gagnez du temps

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    • Chez EY, nous sommes « All in » pour façonner votre avenir en toute confiance.
    • Assister la maintenance évolutive de l’application SAP GRC (suivi messages…
    • Pour accompagner notre développement, nous recherchons un Ingénieur IAM Sailpoint (F/H) pour un client dans le secteur de la défense.
    • Fondé en France, Talan est aujourd’hui un groupe international qui accompagne ses clients dans leur transformation Data & IA, de bout en bout, en combinant…
    • Avez une expérience d'intégration d'une des solutions IAM du marché (cela serait un plus) ;
  • Consultez les offres d'emploi similaires de cet employeur
    • La Direction des Technologies opère et met en œuvre les systèmes techniques soutenant l’activité du Groupe TF1.
    • Elle couvre l’ensemble des identités humaines et non humaines du système d’information.
    • Les comptes d’agents IA et automatisations.
    • Experienced IAM consultant with a proven track record in identity and access management.
    • Help shape how AI systems interpret and support the future of digital…
    • Supervision, prise en charge des problèmes et configuration.
    • Gestion du RUN (opérations courantes) pour assurer la continuité des services IAM (Identity and…
    • Des opportunités d’évolutions dans un groupe en pleine croissance (mobilité interne, spécialisation, management, international.
    • Strong understanding of identity and access management concepts, such as SSO, role-based access control, and identity federation.

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communication

Job Post Details

Groupement Mousquetaires logo

Product Owner IAM - job post

Groupement Mousquetaires
2.6/5 étoiles
92320 ChâtillonTélétravail partiel
Temps plein

Détails de l'emploi

Type de poste

  • Temps plein

Lieu

92320 ChâtillonTélétravail partiel

Avantages

Extraits de la description complète du poste

  • Restaurant d'entreprise
  • Intéressement

Description du poste

Description de l'entreprise


La Stime, DSI du Groupement Mousquetaires, est partenaire des points de vente des différentes enseignes et de ses activités transverses. Elle est le moteur de la transformation informatique du Groupement Mousquetaires.

Rejoindre la Stime, c’est contribuer à des projets à fort enjeu et être challengé dans ses missions au sein d’un environnement dynamique.

Notre volonté est d’ouvrir le champ des possibles et permettre à chacun de se réaliser. La Stime met donc en place un management qui favorise l’élaboration de solutions en commun, en s’appuyant sur des pratiques agiles.

Alors, prêts à relever ces défis avec nous ?


Description du poste


Au sein de la Direction des Centres de Services, Centre de service GAIA, vous intégrerez une équipe composée de 13 collaborateurs (Interne/Externe). Cette équipe est en charge de l’administration et de l’évolution des solutions d’authentification, d’autorisation et de gestion des identités pour l’ensemble des utilisateurs et applications du Groupement.

En tant que PO IAM, vous serez rattaché(e) au responsable du centre de service et jouerez un rôle clé dans la mise en œuvre et l'optimisation des solutions IAM, afin de sécuriser l'accès aux systèmes et ressources du Groupement.

Le contexte vous plaît ? Découvrez votre quotidien au sein de votre future équipe.

Vos missions

Vous interviendrez sur des projets stratégiques liés à la gestion des identités et des accès. Vos principales missions seront les suivants :


  • Porter la vision produit et les besoins utilisateurs en cohérence avec la stratégie du Centre de Service GAIA.
  • Piloter des projets de raccordement IAM (cadrage, planning, coordination, suivi budgétaire).
  • Garantir le respect des engagements en termes de CQFD (Coûts, Qualité, Fonctionnalités, Délais).
  • Assurer la gestion du backlog.
  • Être l’interface entre les équipes techniques, les équipes Sécurité, Architecture et les métiers.
  • Animer les ateliers de cadrage et recueillir les besoins.
  • Assurer le reporting et la communication auprès des parties prenantes et la hiérarchie.
  • Mettre en oeuvre les actions d’accompagnement et de conduite du changement auprès des utilisateurs


Qualifications


Profil senior autonome, vous justifiez d’au moins 7 ans d’expérience dans un rôle similaire, en gestion des identités, habilitations et accès, avec une expertise sur SailPoint.


Compétences techniques :

  • Bonne maîtrise des concepts et standards IAM
  • Expérience sur solutions IAM du marché (Sailpoint, Mémority, …)
  • Connaissance des protocoles d'authentification et de fédération (SAML, OAuth2, etc.)
  • Maîtrise des environnements IT (AD, BDD, API, scripting)
  • Connaissance des méthodologies agile est un plus.
  • Un bagage en développement est un plus.

Qualités personnelles

  • Vous êtes rigoureux(se), autonome et avez un excellent esprit d’analyse.
  • Vous aimez travailler en équipe et disposez d’un bon relationnel.
  • Vous êtes force de proposition et avez un forte capacité d’adaptation et avez une capacité
d’adaptation face à la diversité des sujets traités.
Informations supplémentaires


Côté RH

Intégrer la Stime, c’est aussi profiter de nombreux avantages et d’une vraie qualité de vie au travail !

  • Accord d'entreprise sur le télétravail
  • Prime de vacances
  • Accord d'intéressement
  • Restaurant d’entreprise
  • Salle de sport
  • Des locaux tout neufs avec rooftop (à vous les pauses café en terrasse les chaudes journées ensoleillées !)
  • De nombreuses formations, accessibles dès votre prise de poste, pour favoriser votre apprentissage.

Notre processus de recrutement est simple et efficace : il comporte un entretien RH, suivi d’un entretien opérationnel avec le responsable du département.

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