Introduction

Vous voulez contribuer à l’ensemble des activités du Pôle clients à risque du département Sanctions Financières dans une banque jeune et dynamique, qui conjugue convictions et ambitions ? On vous propose de rejoindre une des équipes de la Direction de la Conformité de La Banque Postale où vos actions contribueront à vous épanouir et à rendre notre croissance à la fois saine et durable.

VOUS N’AVEZ PAS IDÉE DE CE QUE L’ON PEUT RÉUSSIR ENSEMBLE

Saviez-vous qu’à La Banque Postale, on a un regard singulier sur notre métier ? Peut-être parce que notre jeunesse fait de nous une banque avec des convictions. Une banque qui croit vraiment que la finance a un sens, qu’elle joue un vrai rôle sociétal.

D’ailleurs, on accompagne plus d’un million de clients financièrement fragiles et on est la 1ère banque mondiale en matière de RSE grâce nos actions en faveur d’une finance durable.

Notre jeunesse nous rend aussi conquérants. A raison ! Notre Groupe Banque/Assurance accompagne plus de 20 millions de clients, ce qui fait de nous le 3ème groupe du secteur en France.

Et, comme tous les jeunes, on bouillonne d’idées et de projets innovants pour continuer à nous développer, avec toujours le même engagement vis-à-vis de nos collaborateurs : leur offrir toutes les conditions pour s’étonner.

Maintenant qu’on se connaît, on vous en dit plus sur le poste ?

VOICI LES MISSIONS QUI VOUS ATTENDENT

Vous partagez nos convictions ? Vous avez envie de rejoindre une équipe dynamique et d’évoluer dans un environnement bienveillant ? Venez travailler à la Direction de la conformité et plus précisément au sein du département Sanctions Financières de La Banque Postale où vous mettrez vos talents au service de nos objectifs.

Parmi vos missions au quotidien:

• Prendre en charge l’analyse et l’investigation des alertes dans l’outil Fircosoft, qui sont issues du criblage des bases clients mais aussi accessoirement du filtrage des transactions
• Se référer aux procédures opérationnelles du département afin de réaliser ses analyses et prendre les mesures appropriées.
• Prendre part aux contrôles quotidiens sur l’ensemble des activités du service, en vue de sécuriser les risques réglementaires
• Participer à l’établissement des reportings sur le dispositif Sanctions Financières
• Contribuer à la diffusion de la culture et des conseils sur les Sanctions par les échanges avec les autres interlocuteurs de la conformité, du réseau et des fonctions support de La Poste, des filiales de LBP
• Proposer des améliorations dans les processus, dans la méthodologie d’analyse
• Identifier les anomalies, escalader les éventuels dysfonctionnements
• Contribuer en continu à la mise à jour des modes opératoires et des procédures
• Contribuer à la veille réglementaire, s’informer sur les mesures de gel des avoirs et d’embargos (Onusiennes, Françaises et Européennes et OFAC), et les sujets en lien avec la LCB-FT

Quels seront votre salaire et vos avantages ?

Vous disposerez d’un package complet composé d’une partie fixe sur 12 mois, d’une part variable liée à vos résultats et d’un intéressement. Vous bénéficierez également d’une mutuelle avantageuse, du CE de La Banque Postale, de jours de télétravail et vous aurez accès à des formations et à de multiples possibilités d’évolution.

VOICI COMMENT VOUS POUVEZ NOUS REJOINDRE

Pour voir si on est fait pour s’entendre, on vous proposera d’abord un entretien avec le manager au cours duquel vous en apprendrez plus sur le poste. Ensuite, vous rencontrerez notre RH pour lui exprimer vos motivations puis vous réaliserez un test de personnalité afin de déterminer vos soft skills. Et si on décide de travailler ensemble, vous suivrez un processus d’intégration digitalisé et personnalisé.

VOTRE FORMATION, VOS EXPÉRIENCES, AUTRE CHOSE ?

Dans l’idéal, vous disposez d'une expérience dans le domaine de la conformité, vous ayant permis-e d'aborder si possible les problématiques liées aux personnes politiquement exposées, les sanctions financières et/ou la détections et le traitement d'informations péjoratives. Vous maîtrisez l'environnement bancaire, dans ses composantes métiers et aussi organisationnelles. Vous connaissez la réglementation relative aux sanctions financières et embargos ains qu'à la LCB-FT. Vous êtes connu-e pour votre capacité d'adaptation, d'initiative et de travail en équipe. Vous êtes décidément parfait(e) !

Banque citoyenne, La Banque Postale s’engage en faveur de la diversité et de l’égalité des chances pour donner accès à tous ses métiers sans discrimination de genre, d’origine sociale ou culturelle, d’orientation sexuelle ou de handicap.

Job Reference: LBPSA01454