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Emplois Initial Rh (75010 Paris 10e)

Trier par : -
    • Ce qui nous unit et nous rend uniques, ce sont les valeurs auxquelles nous croyons.
    • La gestion administrative de la vie du contrat de travail, de l’intégration…
    • Contribuer à la production du volet RH du budget initial et du compte financier de l'université.
    • Université pluridisciplinaire de recherche intensive de rang…
    • Notre management par la confiance qui laissera la place à votre autonomie et prise d’initiatives.
    • Une quarantaine de jours de congés payés/RTT.
    • Participer au suivi des périodes d’essai et des entretiens.
    • Mutuelle prise en charge à 100% par l'agence.
    • Vous préparez un diplôme Bac+3 à Bac+5 en Ressources…
    • Depuis plus de 150 ans, les femmes et les hommes de Louis Vuitton partagent le même esprit d'exigence, de passion et réinventent chaque jour leur métier,…

  • Gagnez du temps

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    • Nous accompagnons les entreprises dans la création d'espaces intérieurs plus sûrs, plus sains et plus agréables où leurs clients et leurs salariés sont heureux…
    • Vous traduisez le droit et le rendez accessible,.
    • Vous orienterez les clients dans leurs démarches pratiques,.
    • Vos qualités d'écoute du client sont reconnues,.
    • Vous êtes titulaire d'un Bac +5 de type école d'ingénieur ou cycle universitaire avec une spécialisation en environnement et/ou une formation initiale en chimie…
    • Construire et porter la vision produit en collaboration avec les System Architects, le Product Manager et les équipes ;
    • Rigoureuse - rigoureux et organisée - organisé, vous faites preuve d'un bon sens relationnel, appréciez le travail en équipe et avez le sens du service.
    • Analyser et découper les différentes Epics et User Stories (US) avec le Product Owner (PO) ;
    • Les implémenter en conformité avec les standards Sacem ;
    • En tant qu'experte – expert, vous interviendrez sur la résolution des incidents complexes lorsque le support de proximité ne sera pas en mesure d'y répondre.
    • Participer aux réunions quotidiennes de l'équipe de test ;
    • Prendre connaissance des spécifications fonctionnelles et des User Stories (US) ;
    • Accompagnes l'ouverture des nouvelles agences en lien avec les différents pôles du groupe (formation initiale, intégration, premiers pas sur le terrain).
    • Le consultant devra démontrer une excellente communication, une posture orientée métier et une capacité à comprendre rapidement des enjeux fonctionnels divers (…

Job Post Details

IntelCIA logo

Gestionnaire RH H/F - job post

IntelCIA
3.0/5 étoiles
Paris (75)
De 2 600 € à 2 925 € par mois - Temps plein

Détails de l'emploi

Salaire

  • De 2 600 € à 2 925 € par mois

Type de poste

  • Temps plein

Lieu

Paris (75)

Avantages

Extraits de la description complète du poste

  • Programme de formation initiale
  • Titre restaurant

Description du poste

Qui sommes-nous ?

Qui sommes-nous ?

Fort de ses 40 000 collaborateurs répartis sur 19 pays, à travers 3 continents, Intelcia se positionne aujourd’hui comme un acteur global et incontournable sur le marché de la relation clients à distance.

Nous conjuguons talents et technologies pour offrir à nos clients à travers le monde, un service sur-mesure.

Ce qui nous unit et nous rend uniques, ce sont les valeurs auxquelles nous croyons. Que vous soyez débutant ou expérimenté, Intelcia est un véritable tremplin pour démarrer ou donner de l’élan à votre carrière.

Nous sommes des rêveurs et nous visons toujours loin. Pour que nos rêves communs deviennent réalité, rejoignez-nous !

#Proud to be IN

Nous recrutons un Gestionnaire RH expérimenté en CDI pour notre site de Neuilly-sur-Seine.

Missions

Quelles seront vos missions ?

Rattaché(e) au Directeur du site, vous participez à la gestion administrative du personnel en apportant votre support au management de proximité.

A ce titre, vous aurez pour missions principales :

  • La gestion administrative de la vie du contrat de travail, de l’intégration à la sortie (DPAE, suivi des périodes d’essai, contrats et avenants, courriers, tenue des dossiers du personnel et mise à jour du SIRH HR Access, suivi des temps),
  • Traitement des éléments variables de paie et vérification,
  • Organisation et suivi des visites médicales,
  • Suivi mensuel de la modulation pour l’ensemble de la production et explication de son fonctionnement (renseignements et informations sur la modulation, les modalités de calcul,

etc.)

  • Gestion des dossiers disciplinaires,
  • Participation en appui au Directeur de site à l’animation des relations sociales (réunions / suivi déléguation),
  • Vous contribuez à la création d’une expérience positive pour les candidats et salariés,
  • Vous coordonnez les différentes campagnes RH de votre site : évaluations annuelles, People Review, baromètre de satisfaction.

Qui êtes-vous ?

Qui êtes-vous ?

De formation BAC+4/5 en Ressources Humaines, vous disposez d’une première expérience réussie de 5 ans sur un poste similaire.

Vous maitrisez le droit social, la paie, ainsi que le pack Office (et notamment Excel). La connaissance de HR Access est un vrai plus.

Autonome, doté(e) d’un excellent relationnel inhérent à la gestion de proximité des Ressources

Humaines, vous êtes également reconnu(e) pour votre rigueur, votre organisation, votre réactivité,

Votre sens de la confidentialité et votre impartialité.

Contractuel

Rémunération brute mensuelle : 2600 à 2925€

Date de démarrage : dès que possible

CDI - temps plein

Pourquoi nous rejoindre ?

  • Une mutuelle prise en charge à 55%, Tickets Restaurant, des challenges réguliers, parrainage rémunéré,
  • Des conditions de travail agréables avec des espaces de détente, 1 jours de télétravail par semaine,
  • Une formation initiale et continue à nos métiers,
  • Des perspectives d'évolution de carrière : 80% de nos managers sont issus de la promotion interne

Toutes nos formations sont accessibles et adaptables aux personnes en situation de handicap et nous veillons aux conditions d'accueil. L'ensemble de nos formateurs y sont sensibilisés.

  • Pour toute information relative aux données à caractère personnel, nous vous invitons à consulter la politique de confidentialité de l'entreprise ci-dessous :

https://www.intelcia.com/fr/mentions-legales#politique-de-confidentialit%C3%A9

#FR

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